VeterisJobs
Descripción
Buscamos un profesional proactivo y organizado para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos, brindando un soporte esencial en diversas áreas administrativas. Serás una pieza clave en el mantenimiento y la eficiencia de nuestros procesos de gestión de personal. Tus responsabilidades incluirán la gestión meticulosa de contratos laborales, asegurando que toda la documentación esté completa, actualizada y correctamente archivada. Además, participarás activamente en la actualización y modificación de nuestros sistemas internos de información de empleados, contribuyendo a mantener una base de datos precisa y fiable.Tendrás la oportunidad de colaborar en el proceso de selección de personal, desde la publicación de ofertas hasta el cribado inicial de candidaturas, apoyando al equipo en la búsqueda de los perfiles más adecuados. También brindarás asistencia en la gestión de incidencias relacionadas con las nóminas, colaborando para resolver cualquier duda o problema que pueda surgir. Otro aspecto fundamental de tu rol será el apoyo y seguimiento en materia de prevención de riesgos laborales, asegurando el cumplimiento de las normativas y contribuyendo a un entorno de trabajo seguro. La elaboración de informes periódicos sobre diversas métricas de Recursos Humanos también formará parte de tus tareas, proporcionando información valiosa para la toma de decisiones estratégicas.
Este puesto requiere una persona con una clara orientación al detalle y capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Buscamos a alguien que pueda adaptarse a un entorno dinámico y que esté motivado por aprender y crecer dentro del ámbito de los Recursos Humanos. La oportunidad de desarrollo profesional en un departamento clave de la organización es una característica importante de esta posición, con una vía clara hacia la incorporación a la plantilla de la empresa tras un periodo inicial. Se valora la capacidad de comunicación y la proactividad para la resolución de problemas.