VeterisJobs
Descripción
Buscamos un profesional administrativo con enfoque en Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás fundamental en el apoyo a diversas funciones administrativas dentro del departamento de Recursos Humanos. Tus responsabilidades incluirán la gestión de tareas relacionadas con las relaciones laborales, el seguimiento detallado de los empleados y la administración de la prevención de riesgos laborales. Esto abarca desde el control de fichajes y la gestión del absentismo hasta la implementación de políticas de seguridad y salud en el trabajo.Será necesario que poseas una titulación universitaria en áreas como Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas (ADE) o campos relacionados. También se valorará la formación profesional de Grado Superior o Ciclo Formativo de Grado Superior. Es imprescindible un conocimiento avanzado del paquete Office, especialmente en herramientas como Excel, Word y PowerPoint, para la elaboración de informes, bases de datos y presentaciones. La capacidad para manejar estas herramientas de manera eficiente será clave para el desempeño del puesto. Además, se requiere un alto conocimiento en materia de relaciones laborales, entendiendo la normativa vigente y su aplicación práctica en el día a día.
La persona seleccionada deberá contar con disponibilidad para una incorporación inmediata. También es indispensable que disponga de vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo. Ofrecemos un contrato inicial de seis meses con una alta probabilidad de extensión y posible incorporación a la plantilla de la empresa. La jornada laboral será completa, de lunes a viernes, en horario de 9:00 a 18:00 horas, lo que permitirá una conciliación razonable entre la vida profesional y personal. Este puesto representa una excelente oportunidad para desarrollar tus habilidades en el ámbito de los Recursos Humanos en un entorno dinámico.