Descripción
Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional con vocación por el área de gestión laboral para desempeñar funciones administrativas clave. El puesto implica la tramitación y gestión integral de expedientes laborales, asegurando el cumplimiento normativo y la correcta administración de los procesos. Serás responsable de la confección, revisión detallada y el cierre de nóminas, garantizando la precisión en cada cálculo y la emisión de los documentos correspondientes.Además, tu labor abarcará la gestión de afiliaciones a la Seguridad Social, incluyendo altas, bajas y modificaciones de trabajadores, así como la tramitación de contratos y la gestión de seguros sociales. Serás una pieza fundamental en la revisión y regularización de incidencias, asegurando la coherencia y exactitud de la información laboral y salarial. Buscamos a alguien con una actitud proactiva, con capacidad para trabajar de forma organizada y metódica, y con un fuerte compromiso con la calidad y la confidencialidad de los datos.
Este rol es una excelente oportunidad para consolidar tu carrera en el ámbito de las relaciones laborales y recursos humanos, trabajando en un entorno dinámico y colaborativo. Valoramos la capacidad de aprendizaje continuo y la adaptación a los cambios legislativos y tecnológicos del sector. Si tienes experiencia en asesoría laboral y posees formación en el área, te invitamos a considerar esta posición.