Descripción
Buscamos un profesional con experiencia demostrada en la gestión de talleres dentro del sector automotriz, preferiblemente en entornos de concesionarios oficiales o servicios postventa. El candidato ideal poseerá una sólida trayectoria de al menos tres años liderando equipos y coordinando operaciones complejas. Se valorará la capacidad para organizar, planificar y gestionar eficazmente personal diverso y recursos materiales, asegurando el cumplimiento de los objetivos de rendimiento y calidad.Las responsabilidades principales del puesto incluyen la supervisión integral de todas las actividades del taller, desde la asignación de tareas y la planificación de la carga de trabajo hasta la garantía de la máxima eficiencia y la excelencia en los servicios prestados. El responsable deberá fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y propicio para el desarrollo profesional de los técnicos, gestionando activamente las incidencias y asegurando la resolución de averías de alta complejidad. Asimismo, será fundamental el seguimiento y análisis de indicadores clave de productividad, calidad, tiempos de respuesta y la satisfacción general del cliente.
Adicionalmente, se requerirá una gestión administrativa rigurosa, abarcando desde la apertura y cierre de órdenes de trabajo hasta la facturación y la elaboración de informes para la dirección. El puesto implica una jornada completa de 40 horas semanales, distribuidas de lunes a viernes en horario partido, con los descansos legalmente establecidos. Es indispensable contar con el permiso de conducir B en vigor y se valorará positivamente la residencia en las proximidades del lugar de trabajo. La formación académica requerida es un Grado Medio o Superior en Automoción, Ingeniería, Electromecánica, Mantenimiento de Vehículos o un campo afín que proporcione una base técnica sólida para el desempeño del rol.