Oferta de empleo: Representante comercial de vinos y licores con proyección de crecimiento

Cuarte de huerva (Zaragoza) Sistema nacional de empleo 31 de octubre de 2025

Descripción

Estamos en la búsqueda de un profesional apasionado por el mundo de los vinos y licores para unirse a nuestro equipo comercial. Si tienes experiencia en ventas dentro del sector de la hostelería y un profundo conocimiento de los productos, esta es tu oportunidad. Buscamos a alguien proactivo, con excelentes habilidades de comunicación y negociación, capaz de gestionar una cartera de clientes existente y de expandirla con éxito en Zaragoza capital. Serás responsable de la promoción y venta de nuestros exclusivos vinos y licores, asegurando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos de facturación. Tu labor incluirá la captación de nuevos clientes, el desarrollo estratégico de nuestro portfolio de productos y la gestión eficiente de los pedidos y su seguimiento. Además, se te encomendará el control y la gestión de cobros y pagos, asegurando la salud financiera de las operaciones comerciales. Esta posición ofrece una experiencia integral en el ciclo de ventas, desde la prospección hasta el cierre y la fidelización del cliente, en un sector dinámico y en constante evolución. Valoramos la capacidad de organización, la iniciativa y un fuerte compromiso con la excelencia en el servicio.

Requisitos

• Experiencia demostrable como agente comercial en el sector de la hostelería de al menos 1 año.
• Sólidos conocimientos en el manejo de Office (Word, Excel, Outlook).
• Poseer carnet de conducir tipo B y vehículo propio para desplazamientos iniciales.
• Habilidades de negociación y cierre de ventas.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados.
• Conocimiento del mercado de vinos y licores en la zona de Zaragoza.

Se ofrece

• Contrato temporal a través de ETT con posibilidad real de incorporación a plantilla.
• Jornada completa con horario flexible, adaptable a la disponibilidad de la clientela.
• Disponibilidad para realizar viajes puntuales dentro de la provincia de Zaragoza.
• Salario competitivo compuesto por una base fija más un sistema de incentivos por objetivos (plus).
• La empresa facilitará vehículo y teléfono móvil para el desempeño de las funciones.