Oferta de empleo: Psicólogo/a sanitario/a experto/a en neurodesarrollo y atención familiar

Huesca (Huesca) Sistema nacional de empleo 16 de enero de 2026

Descripción

Buscamos un/a Psicólogo/a Sanitario/a altamente cualificado/a y con una sólida trayectoria para unirse a nuestro equipo. El/la candidato/a ideal poseerá una profunda comprensión y experiencia en la evaluación, diagnóstico e intervención de alteraciones del neurodesarrollo. Se valorará la capacidad para realizar evaluaciones estandarizadas, diseñar e implementar planes de intervención tanto individuales como grupales, y ofrecer un acompañamiento integral a las familias y a los entornos significativos de los pacientes. La posición requiere una persona empática, con excelentes habilidades de comunicación y un fuerte compromiso con el bienestar del paciente y su red de apoyo. Además, se espera que el/la profesional pueda integrarse en un equipo multidisciplinar, colaborando estrechamente con otros profesionales para ofrecer una atención coordinada y de alta calidad. La experiencia en el manejo de casos complejos y la adaptación a diversas situaciones clínicas serán aspectos clave para el desempeño exitoso en este rol. Buscamos a alguien proactivo/a, con capacidad de gestión del tiempo y que pueda aportar nuevas perspectivas a nuestros programas de atención sanitaria.

Requisitos

Es imprescindible contar con un Grado Universitario o equivalente en Psicología. Asimismo, se requiere la habilitación profesional correspondiente o un Máster Sanitario. Se valorará muy positivamente una experiencia demostrable de al menos dos años en el ámbito de la intervención y evaluación psicológica, especialmente en contextos sanitarios y/o relacionados con el neurodesarrollo. Se considerarán como mérito adicional otros másteres que aporten valor a la práctica profesional y al desempeño de las funciones descritas, así como formación complementaria en áreas específicas de la psicología sanitaria o del neurodesarrollo.

Se ofrece

Se ofrece un contrato de trabajo indefinido, con una jornada laboral que puede ser a tiempo completo o parcial, oscilando entre 30 y 38 horas semanales, a convenir con la empresa. El horario establecido será principalmente de tardes, de 15:00 a 20:00, complementado con dos mañanas a la semana. La remuneración se establecerá conforme al Convenio de Centros Sanitarios de Aragón. Para participar en el proceso de selección, es indispensable estar dado/a de alta como demandante de empleo. La Oficina de Empleo remitirá los currículums de las candidaturas que cumplan con los requisitos a la empresa, la cual se encargará de citar a los/as candidatos/as seleccionados/as para la entrevista.