Descripción
Este puesto de enfermeria se desarrolla dentro de una red de centros residenciales, centrandose en proporcionar atencion sanitaria y cuidados integrales a personas mayores. La labor principal consiste en brindar soporte asistencial directo en los centros asignados, garantizando el bienestar y la salud de los residentes. El trabajo se realiza esencialmente en la zona de Barcelona, pudiendo requerir apoyo puntual en otros centros ubicados en distintas localidades de Cataluna. Para facilitar la movilidad, la posicion cuenta con un vehiculo de empresa para desplazamientos laborales. La empresa implementa un Modelo de Atencion Centrada en la Persona, poniendo el foco en la individualidad y dignidad de cada residente. El profesional formara parte de un equipo de referencia en el sector, trabajando de manera coordinada para mantener los estandares de calidad asistencial. El dia a dia incluye la preparacion y administracion de medicamentos segun las prescripciones medicas, la realizacion de valoraciones de enfermeria tanto en el momento del ingreso como de manera periodica, y la gestion de pedidos de farmacia en coordinacion con el responsable de enfermeria. Tambien implica la supervision de transferencias de los residentes, cambios posturales y los cuidados proporcionados por el personal auxiliar. En determinadas circunstancias, se requiere atender urgencias y reorganizar al personal auxiliar. Otra faceta importante del rol es la participacion en sesiones de formacion dirigidas tanto a los equipos internos como a familiares de los usuarios, asi como el acompanamiento a nuevas incorporaciones de enfermeria en su proceso de integracion. La empresa otorga importancia al desarrollo continuo, ofreciendo formacion especifica y un plan de onboarding inicial para facilitar la adaptacion al puesto, los protocolos y la cultura organizacional. Se busca a una persona que se integre en un entorno dinamico, donde el crecimiento profesional y la vocacion por el cuidado sean valores fundamentales. Requisitos
Se requiere estar en posesion de la Diplomatura o Grado en Enfermeria, o de un titulo homologado equivalente. Es imprescindible estar colegiado en Espana, en el Colegio Oficial de Enfermeria correspondiente. Se precisa una experiencia minima de dos anos, siendo preferible que esta se haya adquirido en residencias de personas mayores, hospitales o atencion primaria. Es necesario tener un permiso de conducir en vigor. Ademas de los requisitos formales, se valoran competencias como la adaptabilidad, la capacidad de toma de decisiones, el dinamismo y la proactividad en el desempeno de las funciones. Se ofrece
Se ofrece un paquete retributivo atractivo que incluye una parte fija y variable, ademas de beneficios para empleados. La jornada es completa con turnos rotativos entre manana y tarde, con alguna noche ocasional, cubriendo de lunes a domingo. El contrato es indefinido, con posibilidades reales de desarrollo profesional. La empresa proporciona un vehiculo para uso laboral con tarjeta de combustible incluida, asi como un ordenador portatil y telefono movil corporativos. Existe un Plan de Retribucion Flexible que puede incluir seguro de salud, tarjeta de restaurante, ayudas para guarderia y formacion. Ademas, se ofrece acceso a un club de compras con descuentos en tecnologia, ocio, hogar y viajes para el empleado y su familia. La empresa apuesta por la formacion continua y cuenta con un Plan de Desarrollo profesional. 
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