VeterisJobs
Descripción
Buscamos un profesional con sólida formación y experiencia en el ámbito de la gestión laboral y la administración de personal para unirse a nuestro equipo. El puesto implica una variedad de tareas cruciales para el correcto funcionamiento del departamento de Recursos Humanos, incluyendo la gestión integral de nóminas, asegurando el cumplimiento de todas las normativas vigentes. Además, serás responsable de tramitar todos los procedimientos necesarios ante la Seguridad Social y el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), garantizando la correcta afiliación y cotización de los empleados.Serás un apoyo fundamental para el departamento de Recursos Humanos, participando activamente en diversas funciones administrativas y de gestión de personal. Esto puede abarcar desde la elaboración de contratos y la gestión de altas y bajas, hasta la resolución de consultas laborales de los empleados y la colaboración en la implementación de políticas internas. Se valorará positivamente la familiaridad con herramientas informáticas específicas del sector, como los Sistemas RED, SILTRA y Contrat@, que facilitan la comunicación telemática con las administraciones públicas y agilizan los procesos.
Este rol requiere una persona organizada, proactiva y con gran atención al detalle, capaz de manejar información sensible con confidencialidad y de trabajar de manera eficiente tanto de forma autónoma como en equipo. La persona seleccionada contribuirá activamente al bienestar y la eficiencia del personal, asegurando que todos los procesos laborales se realicen de acuerdo con la legislación vigente y las mejores prácticas del sector.