Oferta de empleo: Profesional de soporte en compras y logística

Sant quirze del vallès (Barcelona) Ranstad 2 de abril de 2026

Descripción

Buscamos a un profesional administrativo con experiencia en el área de compras para unirse a nuestro equipo en Sant Quirze del Vallès. La persona seleccionada se encargará de la gestión integral de pedidos a proveedores, asegurando el correcto abastecimiento de materiales y la optimización de los recursos disponibles. Esto incluye la solicitud y el análisis comparativo de cotizaciones, buscando siempre las condiciones más favorables para la empresa y manteniendo un control riguroso de los costes.

Serás responsable del control y seguimiento del inventario, garantizando niveles de stock adecuados para prevenir cualquier interrupción en la cadena de suministro. Además, deberás mantener actualizada la documentación relevante, como listas de precios y bases de datos internas, asegurando la precisión y accesibilidad de la información. Se valorará la familiaridad con herramientas de gestión y la capacidad para adaptarse a los procedimientos establecidos.

El rol requiere una persona proactiva, con capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente y mantener la calma bajo presión. Las habilidades de comunicación serán fundamentales para interactuar eficazmente con proveedores y otros departamentos. Esta posición ofrece una excelente oportunidad para desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico y contribuir al éxito operativo del área de compras.

Requisitos

Formación profesional (Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior) en Administración, Comercio o un campo relacionado. Mínimo de 2 años de experiencia en puestos administrativos, con preferencia por experiencia previa en departamentos de compras o logística. Dominio avanzado del paquete Office 365. Fluidez en castellano y catalán. Se valorará el conocimiento de aplicaciones administrativas como Factura Plus.

Se ofrece

Contrato inicial de 3 meses a través de ETT (por baja de larga duración), con posibilidad de incorporación a plantilla posterior (por relevo generacional). Salario competitivo a partir de 21.000€ brutos anuales distribuidos en 14 pagas, negociable según valía. Incorporación inmediata.

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