Oferta de empleo: Profesional de sala en restaurante mediterráneo

Burriana (Castellón) Punt Labora 6 de marzo de 2026

Descripción

Buscamos un profesional de sala para unirse a nuestro equipo en un restaurante de cocina mediterránea situado en el vibrante puerto de Burriana. Nuestro establecimiento se distingue por una fuerte dedicación a la excelencia en la atención al cliente y la suprema calidad de los productos que ofrecemos. Valoramos enormemente la conexión con nuestros comensales y la presentación impecable de cada plato y bebida. Esta posición comienza como un refuerzo para picos de trabajo, con una prometedora perspectiva de continuidad y estabilidad si la adaptación y el desempeño son satisfactorios. Se requiere una actitud positiva y enérgica, una notable proactividad en las tareas diarias, una presencia cuidada y, sobre todo, un compromiso inquebrantable con un trato excepcional al cliente. El candidato ideal será una persona que disfrute interactuando con los comensales y que se sienta motivada por contribuir a una experiencia gastronómica memorable.

Las responsabilidades principales de este puesto incluyen la atención directa y personalizada a los clientes en el área de comedor, la toma precisa de comandas y la oferta de un asesoramiento útil y ameno sobre nuestra carta de comidas y la selección de bebidas, con un énfasis particular en nuestra cuidada bodega de vinos. Asimismo, será fundamental mantener un alto nivel de orden, limpieza y presentación tanto en la sala como en la zona de barra, asegurando un entorno agradable y funcional para todos. La colaboración con el resto del equipo y la disposición para aprender y adaptarse a las dinámicas del restaurante serán aspectos clave para el éxito en este rol.

Requisitos

Experiencia mínima de 6 meses en puestos similares. Buena presencia y actitud proactiva. Habilidades comunicativas y vocación de servicio al cliente. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Conocimientos básicos de vinos y maridaje son un plus.

Se ofrece

Alta en la Seguridad Social por la totalidad de las horas trabajadas. Cumplimiento estricto de la normativa laboral y el Convenio de Hostelería. Incorporación como extra con posibilidad de continuidad. Formación continua en producto y servicio.

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