Oferta de empleo: Profesional de relaciones laborales con dominio de inglés

Majadahonda (Madrid) Manpower 15 de abril de 2026

Descripción

Únete a nuestro equipo en Majadahonda como Profesional de Relaciones Laborales, donde serás una pieza fundamental para asegurar el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa en el dinámico sector del renting de vehículos. Esta es una oportunidad para integrarte en una compañía sólida y en crecimiento, donde la gestión de personas y la seguridad jurídica son pilares del negocio. Tu rol será esencial para mantener un entorno laboral estable y conforme a la legislación vigente, contribuyendo directamente al éxito y la sostenibilidad de la organización. Tendrás la posibilidad de desarrollarte en un marco de trabajo con contrato indefinido, ofreciendo estabilidad y una visión a largo plazo para tu carrera profesional.

Nos enorgullecemos de ofrecer un paquete de compensación competitivo, con un salario bruto anual que oscila entre 35.000€ y 45.000€, adaptado a tu experiencia y al nivel de responsabilidad del puesto. Además, valoramos el equilibrio entre la vida personal y profesional, por lo que disfrutarás de un horario flexible todo el año, con jornadas de invierno y verano que facilitan la conciliación. A partir del tercer mes, podrás beneficiarte de un modelo de trabajo híbrido, combinando la presencialidad en nuestra oficina de Majadahonda con dos días de teletrabajo semanal, con potencial de ajuste futuro. Contamos con un sistema de 12 pagas anuales, garantizando una estructura de compensación clara y predecible.

Tu contribución será vital para la compañía. Serás el punto de referencia para el asesoramiento en materia laboral, la negociación colectiva y la interlocución con la representación sindical. Tu experiencia será clave en la gestión de desvinculaciones, expedientes disciplinarios y otras situaciones laborales delicadas. El conocimiento en movilidad internacional, incluyendo expatriados, impatriados y operaciones intercompany, será un valor añadido importante. Asimismo, tu nivel avanzado de inglés te permitirá interactuar con equipos corporativos internacionales y adaptar políticas globales a la realidad española, asegurando una coherencia y eficiencia en todas las operaciones.

Requisitos

Más de 10 años de experiencia en Relaciones Laborales. Capacidad demostrada para gestionar relaciones con comités de empresa y secciones sindicales. Criterio técnico sólido para la gestión de desvinculaciones, expedientes disciplinarios y situaciones laborales sensibles. Conocimiento en movilidad internacional (expatriados, impatriados e intercompany). Nivel avanzado de inglés para interactuar con equipos internacionales y adaptar políticas globales.

Se ofrece

Contrato indefinido. Salario competitivo (35.000€ – 45.000€ brutos/año). Horario flexible todo el año (Invierno: L-J entrada flexible 8:00–9:30 y salida 16:30–18:00 | V 8:00–9:00 y salida 14:00–15:00. Verano (julio y agosto): jornada intensiva de L-V de 8:00–9:30 a 15:00–16:30). Modelo híbrido de trabajo (2 días de teletrabajo a la semana a partir del tercer mes). 12 pagas anuales. 29 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre libres. Integración en un equipo de 5 personas en Administración de Personal y Relaciones Laborales.

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