VeterisJobs
Descripción
Buscamos un/a profesional para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Esta posición implica la gestión completa de diversas áreas del departamento, brindando soporte tanto a los empleados como a los clientes. Serás el punto de contacto principal para la resolución de incidencias laborales, la tramitación de documentación y la administración de personal.Las responsabilidades clave incluyen la conducción de procesos de selección desde la publicación de ofertas hasta la entrevista final, asegurando la incorporación de talento adecuado. Adicionalmente, proporcionarás asistencia diaria a los trabajadores, abordando consultas y gestionando aspectos como permisos, anticipos y la resolución de incidencias. Mantendrás una comunicación fluida y efectiva con nuestros clientes, comprendiendo sus necesidades y asegurando la correcta prestación de los servicios.
También te encargarás de la coordinación de trámites administrativos esenciales como altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social. Esto incluye la gestión de la formación en Prevención de Riesgos Laborales y la organización de reconocimientos médicos. La administración de nóminas, la prefacturación y la gestión de documentación para organismos públicos forman parte integral de este rol. Buscamos a alguien con capacidad de adaptación, proactividad y una sólida orientación al servicio.