Oferta de empleo: Profesional de enfermería para vigilancia sanitaria y salud pública

Valencia (Valencia) Punt Labora 2 de abril de 2026

Descripción

Se busca un profesional de enfermería para unirse a nuestro equipo en Valencia, centrado en áreas cruciales de la salud pública. Las responsabilidades principales incluirán la gestión de la vacunación internacional, asegurando que se cumplan todos los protocolos y normativas vigentes para proteger la salud de los viajeros y la comunidad en general. Además, se llevará a cabo el control y la vigilancia higiénico-sanitaria en diversos entornos, abarcando el manejo de personas, cadáveres y restos humanos, con el fin de prevenir la propagación de enfermedades.

El puesto también implica la supervisión y el control higiénico-sanitario en puntos de entrada internacionales como puertos y aeropuertos, garantizando la seguridad y el cumplimiento de las normativas de salud pública. Esta labor es fundamental para mantener la integridad sanitaria del país y responder eficazmente a cualquier amenaza potencial. El candidato ideal deberá poseer una sólida formación en enfermería, demostrando capacidad para aplicar conocimientos teóricos en situaciones prácticas y complejas. Se valorará la proactividad, la atención al detalle y la habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.

El entorno de trabajo es dinámico y requiere una adaptación constante a las normativas y procedimientos cambiantes en salud pública y sanidad internacional. Se ofrecerá formación continua para asegurar que el personal esté siempre al día con las últimas directrices y tecnologías en el campo. Esta es una excelente oportunidad para contribuir significativamente a la salud colectiva y desarrollar una carrera profesional en un sector de vital importancia para la sociedad.

Requisitos

Estar en posesión del título de Grado en Enfermería o titulación equivalente (Diplomatura universitaria en Enfermería). Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna Administración Pública. Cumplir con los requisitos de nacionalidad española o de un Estado miembro de la UE, o ser cónyuge o descendiente de los mismos, o estar bajo el ámbito de aplicación de Tratados Internacionales que permitan la libre circulación de trabajadores. Tener cumplidos dieciséis años y no haber alcanzado la edad máxima de jubilación forzosa. Se prioriza el tiempo de permanencia en situación de desempleo.

Se ofrece

Contrato temporal con jornada completa. Se realizará una preselección de un máximo de 20 candidatos basada en la antigüedad como desempleado, quienes serán citados directamente por la Entidad. El proceso de selección incluirá una valoración de méritos, incluyendo experiencia y formación.

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