Oferta de empleo: Profesional de asistencia domiciliaria para cuidado integral

Abanilla (Murcia) Macrosad 10 de diciembre de 2025

Descripción

En Macrosad, una cooperativa firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional en un entorno laboral equitativo, buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a dedicado/a Auxiliar de Ayuda a Domicilio en Abanilla, Murcia. Esta posición es fundamental para garantizar el bienestar y la autonomía de las personas en situación de dependencia, ofreciendo un apoyo personalizado y de alta calidad.

La persona seleccionada será responsable de brindar una atención integral a los usuarios en sus propios hogares, asegurando que se sigan rigurosamente las directrices y protocolos establecidos por nuestro equipo de Coordinación del Servicio de Ayuda a Domicilio (SAD). Esto implica la ejecución precisa de las pautas de actuación y cuidados detallados en los Programas de Atención Individualizada (PAI) de cada persona usuaria, adaptándose a sus necesidades específicas y promoviendo su calidad de vida.

Valoramos enormemente la empatía, la paciencia y el compromiso con el cuidado de las personas. Buscamos a alguien que no solo cumpla con las funciones asignadas, sino que también sea un pilar de apoyo y compañía para quienes más lo necesitan, contribuyendo a que mantengan su independencia y dignidad en su entorno familiar. Únete a un equipo que pone a las personas en el centro de su labor.

Requisitos

Se requiere poseer alguna de las siguientes titulaciones: Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Técnico/a Auxiliar de Clínica, Técnico/a Auxiliar de Psiquiatría, Técnico/a en Atención a Personas en Situación de Dependencia, Técnico/a Atención Sociosanitaria, o Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales o en el Domicilio. Se valorará positivamente una experiencia previa de al menos 6 meses desempeñando funciones similares en puestos de ayuda a domicilio.

Se ofrece

Se ofrece un contrato de sustitución por vacaciones, con una jornada laboral de 19 horas semanales distribuidas en horario de mañana, de lunes a viernes. La incorporación está prevista para el 15 de diciembre de 2025. El salario se determinará de acuerdo con el convenio colectivo aplicable al sector.