Oferta de empleo: Personal de mantenimiento de edificios e instalaciones

Picaña (Valencia) Punt Labora 24 de abril de 2026

Descripción

Se busca personal para llevar a cabo labores integrales de mantenimiento en diversos edificios e instalaciones. La función principal consiste en asegurar el correcto funcionamiento, la preservación y la operativa diaria de las infraestructuras asignadas, interviniendo de manera preventiva y correctiva según las necesidades detectadas. El puesto requiere una capacidad constante de resolución de problemas técnicos y un compromiso firme con la seguridad y el buen estado de las instalaciones.

El trabajador deberá atender de forma autónoma o colaborativa las averías e incidencias comunes que surjan en el entorno del edificio. Esto incluye el diagnóstico de fallos, la reparación de elementos dañados y la realización de revisiones periódicas que garanticen que todos los sistemas cumplen con las normativas vigentes. Se valorará la capacidad de organizar las tareas de mantenimiento de forma eficiente y la destreza en el manejo de las herramientas necesarias para cada intervención, manteniendo siempre el orden y la limpieza en las zonas de trabajo.

La posición implica el desplazamiento entre distintos puntos de trabajo, por lo que es necesario contar con autonomía para la gestión de materiales y equipos. La persona seleccionada debe poseer una actitud proactiva ante los requerimientos de mantenimiento y demostrar una sólida capacidad para diagnosticar y ejecutar reparaciones de diversa índole en sistemas eléctricos, fontanería, climatización y otros elementos estructurales. Es fundamental realizar informes básicos sobre las actuaciones efectuadas para mantener un control adecuado del histórico de cada instalación.

Requisitos

Experiencia demostrable en mantenimiento de edificios o instalaciones, incluyendo fontanería, electricidad y climatización. Poseer carné de conducir tipo B y vehículo propio para el desplazamiento a los centros de trabajo.

Se ofrece

Jornada completa en horario partido con posibilidad de negociación hacia jornada continua. Remuneración según el convenio vigente, con capacidad de mejora acorde a la experiencia y aptitudes demostradas durante el desempeño.

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