Oferta de empleo: Peones de obras públicas para acondicionamiento de espacios públicos

Villayón (Asturias) Sistema Nacional de Empleo: Asturias 10 de marzo de 2026

Descripción

Se ofrecen dos oportunidades de empleo en el Ayuntamiento de Villayón, enmarcadas dentro de los itinerarios integrales de activación local. Estas posiciones están diseñadas para fomentar la empleabilidad y la inserción laboral de colectivos específicos. Una de las plazas corresponde a un contrato laboral con una duración de un año, enfocado en la mejora de la ocupabilidad e inserción, mientras que la segunda plaza es un contrato temporal de interinidad por sustitución.

Los perfiles seleccionados se encargarán de labores esenciales de acondicionamiento y mantenimiento de los espacios públicos tanto en Villayón como en Arbon. Esto incluirá tareas que contribuyan a la preservación y mejora de la estética y funcionalidad de las áreas comunes del municipio. Se valorará la iniciativa, la capacidad de trabajo en equipo y la responsabilidad en el desempeño de las funciones asignadas, garantizando la calidad en los resultados.

El horario de trabajo será a jornada completa, de 08:30 a 16:00 horas. La aplicación del Convenio Colectivo del Personal Laboral contratado por los Ayuntamientos del Principado de Asturias, dentro de la Línea de los Planes Locales de Empleo y el Acuerdo por el Empleo y Progreso de Asturias (AEPA), regirá las condiciones laborales de estas contrataciones.

Requisitos

Pertenecer a alguno de los siguientes colectivos: a) Parados de larga duración (no haber trabajado más de 93 días en los 12 meses previos). b) Situación de exclusión social según la Ley 44/2007. No ser perceptor de prestación por desempleo de nivel contributivo (el subsidio es válido). A fecha de inicio del contrato: estar inscrito en el SEPEPA como demandante de empleo no ocupado/a y formalizar el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción. Se requiere el carné de conducir tipo B. Se valorará la posesión de titulación equivalente o superior a la exigida o formación acreditativa para la ocupación. Exclusión: No haber trabajado en este Ayuntamiento más de 122 días en las convocatorias 2023 o 2024 de Planes Locales de Empleo.

Se ofrece

Un puesto con contrato laboral de un año para mejora de la empleabilidad e inserción. Otro puesto con contrato laboral temporal de interinidad. Jornada completa de 08:30 a 16:00 horas. Aplicación del Convenio Colectivo del Personal Laboral contratado por los Ayuntamientos del Principado de Asturias (AEPA).

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