Oferta de empleo: Peón/a de servicios múltiples para plan de empleo en asturias

San martín de oscos (Asturias) Sistema nacional de empleo 28 de octubre de 2025

Descripción

Oportunidad de empleo en San Martín de Oscos, Asturias, dentro de un Plan de Empleo diseñado para la activación e inserción laboral. Buscamos a tres personas para unirse a nuestro equipo como Peones/as de Servicios Múltiples, contribuyendo al desarrollo de obras y servicios locales.

Este plan se enmarca en los Itinerarios Integrados de Activación, ofreciendo una experiencia laboral temporal con el objetivo de mejorar la empleabilidad. Los contratos serán de carácter laboral y temporal, con una duración máxima de doce meses para dos de las posiciones y ocho meses para la tercera. La jornada de trabajo será completa, asegurando una dedicación integral a las tareas asignadas.

Los requisitos específicos incluyen, a la fecha de la convocatoria, no ser perceptor de prestación contributiva por desempleo y pertenecer a colectivos prioritarios como parados de larga duración o personas en situación de exclusión social, conforme a la Ley 44/2007. Además, al formalizar el contrato, será necesario estar en posesión del permiso de conducir clase B, estar inscrito como demandante de empleo no ocupado en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias, y comprometerse a seguir un itinerario personalizado de inserción.

Los salarios se regirán por el Convenio Colectivo del personal laboral contratado por los Ayuntamientos del Principado de Asturias dentro de los Planes de Empleo. Las tareas a realizar estarán alineadas con el Plan de Obras y Servicios aprobado por el Servicio Público de Empleo, abarcando diversas labores de apoyo y mantenimiento en el municipio. Esta es una excelente ocasión para adquirir experiencia y mejorar tu situación laboral en un entorno de apoyo.

Requisitos

Requisitos a fecha de publicación de la convocatoria (12 de agosto de 2025):
- No ser perceptor de prestación de desempleo a nivel contributivo.
- Pertenecer a uno de los siguientes colectivos:
- Parados de larga duración.
- Personas en situación de exclusión social (según artículo 2 de la Ley 44/2007).

Requisitos a fecha de formalización del contrato:
- Estar en posesión del permiso de conducir clase B.
- Estar inscrito como demandante de empleo no ocupado en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias.
- Formalizar el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción.

Se ofrece

Contratos laborales, temporales, bajo la modalidad de "contrato para la mejora de la ocupabilidad y la inserción laboral".
Duración máxima de 12 meses para dos puestos y 8 meses para uno.
Jornada de trabajo completa.
Salario según el Convenio Colectivo del personal laboral contratado por los Ayuntamientos del Principado de Asturias dentro de los Planes de Empleo.