Oferta de empleo: Oportunidad laboral: peón de acondicionamiento y mantenimiento urbano

Santa eulalia de oscos (Asturias) Sistema nacional de empleo 29 de octubre de 2025

Descripción

El Ayuntamiento de Santa Eulalia de Oscos, en el marco de su Plan de Empleo y dentro de los Itinerarios Integrados de Activación 2025/2026, convoca la contratación de tres peones para unirse a su equipo. Esta iniciativa tiene como objetivo principal fomentar la inserción laboral de colectivos específicos, ofreciendo una oportunidad de empleo temporal con un componente formativo y de acompañamiento.

Los puestos están dirigidos a personas desempleadas que cumplan ciertos requisitos, priorizando a aquellos inscritos como demandantes de empleo no ocupadas en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias. Se dará preferencia a participantes que pertenezcan a colectivos de especial atención, como personas de larga duración o en riesgo de exclusión social. Es fundamental que los aspirantes no sean perceptores de prestaciones por desempleo de nivel contributivo en el momento de la publicación de la convocatoria. La participación en un itinerario personalizado de inserción, gestionado por el Ayuntamiento y el Servicio Público de Empleo, es un componente clave del programa.

Las tareas a desarrollar implican actuaciones directas en el acondicionamiento, mantenimiento y limpieza integral de espacios urbanos que requieran intervención, así como la protección y el mantenimiento de áreas naturales. Se trata de un trabajo que requiere compromiso y colaboración para mejorar la calidad de los entornos urbanos y naturales del municipio. Esta es una excelente oportunidad para adquirir experiencia y contribuir activamente al desarrollo local, formando parte de un proyecto que impulsa la empleabilidad y el bienestar de la comunidad.

Requisitos

A fecha de publicación de la convocatoria: No ser perceptor/a de prestación por desempleo de nivel contributivo. Pertenecer a uno de los siguientes colectivos: Colectivo de personas de larga duración o Colectivo de personas en riesgo de exclusión social. En el momento de formalizar el contrato: Estar en posesión de permiso de conducir clase B. Estar inscritas como demandantes de empleo no ocupadas en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias. Formalizar el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción que será remitido por el Ayuntamiento al Servicio Público de Empleo.

Se ofrece

Contrato laboral temporal. Duración del contrato: dos peones con un contrato de 12 meses de duración y el tercero con un contrato de duración de 8 meses. Salario según el Convenio Colectivo suscrito al efecto por la Federación Asturiana de Concejos y los sindicatos firmantes del Acuerdo para la Competitividad Económica y Sostenibilidad Social.