Descripción
El Ayuntamiento de Degaña, comprometido con la dinamización de su comunidad y la mejora de la empleabilidad de sus vecinos, abre un proceso de selección para incorporar a su equipo a dos operarios de servicios múltiples. Esta iniciativa se enmarca dentro de un plan de empleo diseñado para fortalecer la estructura municipal y ofrecer oportunidades laborales estables a personas que buscan reincorporarse al mercado de trabajo o mejorar su situación profesional.Los candidatos seleccionados desempeñarán una variedad de funciones esenciales para el mantenimiento y la operativa diaria del municipio, tal como se detallan en el Plan de Actuación específico elaborado por el Ayuntamiento. Estas tareas están orientadas a garantizar el buen funcionamiento de los servicios públicos y la calidad de vida de los ciudadanos de Degaña. Buscamos personas proactivas, con capacidad de adaptación y compromiso con el servicio público, dispuestas a contribuir activamente al bienestar de la localidad.
Esta convocatoria está especialmente dirigida a perfiles que cumplan con ciertos requisitos de empleabilidad, fomentando la inclusión de colectivos con mayores dificultades de acceso al mercado laboral. Se valorará la inscripción como demandante de empleo y la disposición a seguir un itinerario de inserción personalizado, así como la posesión de un permiso de conducir clase B para el desempeño de las funciones asignadas. El contrato, de carácter temporal, tiene como objetivo principal la mejora de la ocupabilidad y la inserción laboral a largo plazo, ofreciendo una experiencia profesional valiosa y un marco retributivo competitivo.
Requisitos
A fecha de publicación de la convocatoria (12/08/2025):- Pertenecer a uno de los siguientes colectivos:
a) Ser parado/a de larga duración (desempleados/as que en los 12 meses anteriores a la fecha de publicación de la convocatoria, no hayan trabajado o participado en un programa de formación que conlleve contraprestación económica, más de 93 días).
b) Ser persona en riesgo de exclusión social incluida en los colectivos establecidos en el artículo 2 de la ley 44/2007.
- No ser perceptor de prestación de desempleo a nivel contributivo.
A fecha de formalización de contrato:
- Estar inscritos como demandantes de empleo desempleados/as en el SEPEPA.
- Formalizar el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción del SEPEPA.
- Estar en posesión del permiso de circulación clase B.
Exclusiones:
- No haber participado en similares convocatorias en los ejercicios 2023 y 2024 con duración superior a 4 meses.