Oferta de empleo: Operario de servicios múltiples para la inserción laboral en tapia de casariego

Tapia de casariego (Asturias) Sistema nacional de empleo 20 de noviembre de 2025

Descripción

Oportunidad laboral para personas en búsqueda activa de empleo en Tapia de Casariego, Asturias. Buscamos dos Operarios/as de Servicios Múltiples para unirse a nuestro programa de Itinerarios Integrales de Activación en el Ámbito Local. Este puesto está diseñado para fomentar la empleabilidad y facilitar la inserción laboral de colectivos específicos.

Los requisitos principales para optar a esta posición incluyen estar en situación de paro de larga duración, definido como no haber trabajado más de 93 días en los 12 meses previos a la fecha de inicio del contrato, o encontrarse en situación de exclusión social según la Ley 44/2007. Es importante destacar que no se deben ser perceptor de prestación por desempleo a nivel contributivo, aunque el subsidio sí es compatible. A la fecha de inicio del contrato, será indispensable estar inscrito como demandante de empleo no ocupado/a en el SEPEPA y formalizar el compromiso de seguir un itinerario personalizado de inserción.

Se requiere poseer el certificado de escolaridad o equivalente y disponer del carné de conducir B. Quedan excluidos aquellos candidatos que hayan trabajado en este Ayuntamiento por más de 122 días en las convocatorias de Planes Locales de Empleo de 2023 o 2024. El contrato tendrá una duración máxima de 12 meses, no siendo prorrogable, y se desarrollará a jornada completa, rigiéndose por el Convenio Colectivo del personal contratado por los Ayuntamientos del Principado.

Requisitos

A fecha 12 de agosto de 2025: Pertenecer a alguno de los colectivos de paro de larga duración (no haber trabajado más de 93 días en los 12 meses anteriores) o situación de exclusión social. No ser perceptor de prestación por desempleo a nivel contributivo (subsidio sí es válido). A fecha de inicio del contrato: Inscripción en SEPEPA como demandantes de empleo no ocupados/as. Formalizar el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción. Certificado de escolaridad o equivalente. Carné de conducir B.

Se ofrece

Contrato para la mejora de la ocupabilidad y la inserción laboral. Duración máxima 12 meses, no prorrogable. Jornada de trabajo completa. Convenio Colectivo del personal contratado por los Ayuntamientos del Principado Suscrito por FACC y los sindicatos (Concertación Social Asturias 2016-2019). Exclusión: Haber trabajado en este mismo Ayuntamiento más de 122 días en las convocatorias 2023 o 2024 de Planes Locales de Empleo.