Oferta de empleo: Operario/a textil con experiencia en manipulación y gestión de devoluciones

Parets del vallès (Barcelona) Empatif 13 de octubre de 2025

Descripción

Oportunidad laboral en el sector textil para un/a profesional dedicado/a a la manipulación y gestión de devoluciones. Nos encontramos en la búsqueda de un/a manipulador/a textil con experiencia para unirse a nuestro equipo en Parets del Vallès. La jornada laboral se desarrollará en turno de mañana, con un horario de 5:30h a 13:30h, ofreciendo una estructura de trabajo estable y predecible.

Las responsabilidades principales incluirán la gestión eficiente de las devoluciones de productos, una tarea que requiere atención al detalle y el uso de herramientas informáticas a nivel de usuario. Además, se desarrollarán funciones de manipulación general de prendas, incluyendo el etiquetado preciso, el doblado y embolsado cuidadoso, y el encajado final de los productos. Estas actividades son fundamentales para mantener la calidad y la organización de nuestro inventario en la importante empresa textil para la que prestamos servicio.

Se valorará positivamente la experiencia previa en puestos similares dentro del sector textil, así como la familiaridad con procesos de almacén y logística. La capacidad para trabajar de forma autónoma y organizada, junto con una actitud proactiva, serán claves para el desempeño exitoso en este puesto. Esta posición representa una excelente oportunidad para crecer profesionalmente en una empresa consolidada.

Requisitos

Disponibilidad inmediata para comenzar a trabajar. Experiencia demostrable de al menos 1 año en manipulación textil. Conocimientos informáticos a nivel de usuario son imprescindibles para el desempeño de las funciones. Es necesario disponer de vehículo propio para desplazarse al lugar de trabajo.

Se ofrece

Contrato fijo discontinuo con una duración inicial de un mes, con posibilidad de continuidad según el desempeño y las necesidades de la empresa. El salario se establece en 9,46€/hora brutos. Se aplicará un descuento por los 15 minutos de descanso estipulados por convenio, resultando en una facturación por 7,75 horas trabajadas cada día.