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Descripción
El puesto de Oficial administrativo se encuadra dentro de la administración y gestión general de una sociedad. La persona seleccionada desempeñará funciones clave en el ámbito de los recursos humanos y la contabilidad, garantizando el correcto funcionamiento de estos departamentos. Se realizarán tareas relacionadas con la gestión administrativa del personal, incluyendo todo lo referente a los procesos de contratación, la elaboración de nóminas, las altas y bajas en la Seguridad Social y la gestión de aspectos relacionados con la seguridad laboral. Asimismo, se llevará a cabo una gestión contable integral, manejando documentación contable, registrando incidencias y gestionando contratos de proveedores y clientes, entre otras labores.Adicionalmente, la persona que ocupe este puesto deberá estar preparada para asumir cualquier otra tarea análoga a las descritas que, por las necesidades del servicio, se le puedan encomendar. El trabajo se desarrolla en un entorno de oficina con un horario establecido de lunes a viernes, de 08:00 a 15:00 horas, lo que supone una jornada laboral completa. El ambiente de trabajo está orientado a la eficiencia y el cumplimiento normativo, requiriendo organización y atención al detalle.
La plaza se cubrirá mediante un contrato de relevo de duración indefinida, conforme a la normativa laboral vigente. Esta modalidad tiene como objetivo sustituir parcialmente a un trabajador que accede a la jubilación parcial. La jornada del relevista será, como mínimo, igual a la reducción de jornada acordada por el trabajador relevado. El horario y las condiciones específicas de trabajo se adaptarán a las necesidades organizativas del servicio, buscando siempre la integración y productividad del nuevo miembro del equipo.