Oferta de empleo: Mediador/a sociocultural para la integración comunitaria

Elizondo (Navarra) Servicio Navarro de Empleo 31 de octubre de 2025

Descripción

Buscamos un/a Mediador/a Sociocultural apasionado/a y comprometido/a para unirse a nuestro equipo en Elizondo. El/la candidato/a ideal poseerá una sólida formación académica y experiencia demostrable en la mediación sociocultural, con especial énfasis en el apoyo a menores en procesos de integración. Sus responsabilidades abarcarán desde el análisis exhaustivo de la información de cada menor usuario/a hasta la complementación de estudios diagnósticos, considerando aspectos cruciales como la historia personal y familiar, el proceso migratorio, antecedentes de desprotección, claves socioculturales del país de origen, y el ajuste a la realidad sociocultural. Se espera que el/la mediador/a apoye activamente al equipo educativo en la consecución de objetivos clave como el conocimiento del idioma, la regularización administrativa, la integración socio-comunitaria y la promoción sociolaboral. Además, jugará un papel fundamental en la búsqueda de figuras de referencia y mentores dentro de la red sociofamiliar y comunitaria.

El/la profesional deberá ser capaz de mediar eficazmente en situaciones de conflicto, facilitando la comunicación entre el menor, el equipo profesional, la red sociocomunitaria y los agentes formativos o laborales. Una parte importante de su labor será la sensibilización social, informando sobre la actividad del centro y las necesidades de los menores usuarios. También liderará acciones que fomenten el encuentro intercultural y el conocimiento mutuo entre diferentes contextos culturales y agentes del entorno. La colaboración en la definición e implementación de protocolos y procedimientos de la Fundación Gizain será esencial, así como el registro detallado de intervenciones y la participación activa en reuniones de equipo para contribuir a la cohesión y al buen clima laboral.

Requisitos

Titulación universitaria en Educación Social o Trabajo Social. Experiencia laboral mínima de 6 meses en mediación sociocultural. Formación específica en mediación intercultural y/o animación sociocultural. Habilidades de análisis, diagnóstico social y mediación de conflictos. Capacidad para trabajar en equipo y fomentar la cohesión. Se valorará positivamente la experiencia en el ámbito de la protección de menores y la intervención con población migrante.

Se ofrece

Contrato de interinidad en puesto vacante. Jornada completa. Horario de lunes a viernes, pendiente de definir. Integración en un equipo profesional y dinámico.