Oferta de empleo: Mecánico/a de mecanizado de precisión

Reus (Tarragona) Grupo Crit 29 de enero de 2026

Descripción

Estamos buscando un/a profesional del mecanizado para unirse a nuestro equipo en Reus. La persona seleccionada será responsable de la fabricación de componentes metálicos y plásticos utilizando tornos y fresadoras de alta precisión. Esto implica la interpretación detallada de planos técnicos para asegurar que todas las piezas cumplan con las tolerancias especificadas y los estándares de calidad requeridos. El rol también abarca la realización de operaciones de corte, acabado y ajustes finos para garantizar la funcionalidad y el ajuste perfecto de cada pieza producida.

Adicionalmente, se espera que el/la candidato/a mantenga las máquinas, herramientas y el área de trabajo en óptimas condiciones, realizando tareas de limpieza y mantenimiento preventivo básico para asegurar un entorno operativo seguro y eficiente. La capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo será fundamental, así como una sólida comprensión de los procesos de mecanizado y la seguridad industrial. Buscamos a alguien con atención al detalle y un fuerte compromiso con la calidad en cada etapa del proceso de fabricación.

Valoraremos la experiencia previa en entornos de producción exigentes y la familiaridad con diferentes tipos de materiales. La flexibilidad horaria es una ventaja, ya que ocasionalmente se podría requerir la colaboración durante los sábados y en turnos de noche para satisfacer las demandas de producción.

Requisitos

Título finalizado de Formación Profesional (FP1 o FP2) en Mecánica o un campo relacionado. Experiencia demostrable de al menos 3 años en operaciones de mecanizado, preferiblemente con tornos y fresadoras. Conocimiento sólido en la lectura e interpretación de planos técnicos. Capacidad para trabajar con tolerancias ajustadas. Comprensión de los procedimientos de seguridad en el taller. Residencia en Reus o localidades cercanas.

Se ofrece

Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana y tarde) de lunes a viernes. Posibilidad de trabajar puntualmente los sábados y en horario nocturno. Contrato inicial a través de empresa de trabajo temporal con posibilidad de incorporación a la plantilla de la empresa cliente. Salario competitivo acorde al convenio colectivo y la experiencia aportada.

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