Oferta de empleo: Ingeniero/a forestal y del medio natural para el ayuntamiento de gijón

Gijón (Asturias) Sistema nacional de empleo 20 de noviembre de 2025

Descripción

Oportunidad profesional para recién graduados en Ingeniería Forestal y del Medio Natural dentro del marco del Plan de Empleo Municipal del Ayuntamiento de Gijón/Xixón, una iniciativa financiada por el Servicio Público de Empleo.

Este plan se enmarca en los itinerarios integrados de activación local, buscando ofrecer experiencia práctica y desarrollo profesional a los participantes. El objetivo principal es cubrir un puesto clave para el desarrollo de proyectos medioambientales y forestales en el municipio, contribuyendo a la gestión sostenible de los recursos naturales y a la mejora del entorno.

Los seleccionados se integrarán en un equipo dinámico, participando activamente en las funciones propias del puesto de Ingeniero/a Forestal y del Medio Natural. Se valorará la proactividad, la capacidad de aprendizaje y la vocación por la sostenibilidad y la conservación del medio ambiente. El Ayuntamiento de Gijón/Xixón se compromete a proporcionar un entorno de trabajo estimulante y formativo, donde los participantes puedan aplicar sus conocimientos teóricos y adquirir habilidades prácticas esenciales para su futura carrera profesional en el sector.

Requisitos

Estar en posesión de la titulación de Grado en Ingeniería Forestal y del Medio Natural. Cumplir los requisitos generales y específicos establecidos en las bases de la convocatoria, incluyendo aquellos relativos a la edad y experiencia laboral. Ser elegible para un contrato formativo para la adquisición de la práctica profesional. No haber mantenido una relación laboral superior a 120 días con el Ayuntamiento de Gijón/Xixón o su sector público con posterioridad al 1 de abril de 2022, como beneficiario de planes de empleo o programas de formación y empleo.

Se ofrece

Contrato laboral temporal con la modalidad de contrato formativo para la adquisición de la práctica profesional adecuada. La relación laboral se regirá por el Convenio Colectivo del Personal Laboral del Ayuntamiento de Gijón y sus organismos dependientes, aplicable a personal contratado en Planes y Políticas Activas de Empleo con cargo a fondos municipales o cofinanciados.