Descripción
Buscamos un profesional con una sólida trayectoria en el sector de la automoción para liderar y optimizar el departamento de recambios de un concesionario oficial ubicado en Jaén. Este rol es fundamental para asegurar la excelencia en el servicio ofrecido tanto a clientes internos como externos, manteniendo un alto nivel de eficiencia operativa.Será responsable de la gestión integral del equipo de recambios, incluyendo la dirección, motivación y supervisión del personal de ventas y almacén. Esto abarca la asignación de tareas, el establecimiento de objetivos claros, la evaluación del desempeño y la resolución de cualquier conflicto que pueda surgir, promoviendo siempre un ambiente de trabajo colaborativo. La planificación de vacaciones y el fomento del trabajo en equipo serán aspectos clave.
Además, supervisará el control de stock, asegurando la disponibilidad óptima de piezas y previniendo la obsolescencia de inventario. Gestionará activamente los pedidos a marca y proveedores, coordinando la recepción de mercancías y el control de albaranes y facturas. Una parte importante de la posición será la negociación con proveedores para obtener las mejores condiciones comerciales. La organización y el mantenimiento del orden, limpieza e inventarios periódicos del almacén también recaen bajo su responsabilidad. La atención al cliente será primordial, realizando ventas a través de mostrador y teléfono, y proporcionando asesoramiento técnico detallado para satisfacer las necesidades específicas de cada cliente. Adicionalmente, deberá garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, medioambiente y los estándares ISO, así como realizar el análisis de ventas para detectar tendencias y realizar ajustes estratégicos en el inventario.
Requisitos
Experiencia previa demostrable en un puesto similar, preferiblemente como Jefe/a de Recambios.Amplios conocimientos técnicos sobre recambios y componentes de automoción.
Dominio de software de gestión de inventario y catálogos de repuestos.
Fuertes habilidades de liderazgo, capacidad para trabajar en equipo y fomentar la colaboración.
Excelentes aptitudes de comunicación y negociación.
Capacidad para la organización, planificación, resolución de problemas y toma de decisiones efectivas.
Orientación a resultados y capacidad de análisis.
Proactividad e iniciativa.
Disponibilidad de carnet de conducir B.
Se ofrece
Estabilidad laboral en una empresa consolidada.Ambiente de trabajo positivo y profesional.
Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional.
Salario competitivo acorde al convenio sectorial.
Jornada laboral partida.