Descripción
Buscamos un/a profesional para liderar las operaciones administrativas y de gestión dentro del departamento de recursos humanos. La persona seleccionada será responsable de asegurar la correcta ejecución de todos los procesos relacionados con la administración de personal, desde la gestión de nóminas y seguros sociales hasta el mantenimiento de las relaciones laborales.Este rol implica un apoyo técnico fundamental a la dirección en todas las materias de índole laboral, garantizando el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa. Se valorará la experiencia en la elaboración y seguimiento de planes de igualdad, así como la participación activa en procesos de negociación colectiva.
Asimismo, se considerará un plus el conocimiento y la experiencia en entornos del sector público, lo que permitirá una adaptación más ágil a las particularidades de nuestra organización. Buscamos a alguien proactivo/a, con capacidad de análisis y resolución de problemas, y con una sólida ética profesional para integrarse en un equipo comprometido con el desarrollo y bienestar de los empleados.