VeterisJobs
Descripción
Buscamos un profesional dedicado para liderar y coordinar las iniciativas y programas dentro del área de Cultura, Mayor y Mujer. Este rol implica la supervisión de todas las actividades programadas, asegurando su correcta ejecución y alineación con los objetivos establecidos. Será responsable de la planificación estratégica, la gestión presupuestaria y la coordinación de equipos para maximizar el impacto de nuestros programas en la comunidad. Se requiere una persona con gran capacidad de organización, proactividad y habilidades de comunicación para interactuar con diversos colectivos y partes interesadas.El puesto conlleva la responsabilidad de desarrollar nuevos proyectos culturales y sociales que respondan a las necesidades e intereses de los diferentes grupos de edad y género a los que servimos. Esto incluye la evaluación continua de los programas existentes, la identificación de áreas de mejora y la implementación de soluciones innovadoras. La persona seleccionada deberá fomentar un ambiente de colaboración y participación, tanto interna como externamente, fortaleciendo las relaciones con entidades sociales, culturales y otras administraciones públicas. Es fundamental poseer una visión clara del desarrollo social y cultural, y la habilidad para traducirla en acciones concretas y efectivas que beneficien a la ciudadanía.
Se espera que el candidato o candidata posea una sólida experiencia en gestión de proyectos, preferiblemente en el ámbito cultural y social. La capacidad para trabajar bajo presión, gestionar múltiples tareas simultáneamente y cumplir con plazos establecidos será clave para el éxito en este puesto. Buscamos a alguien con un fuerte compromiso con la igualdad de oportunidades y el bienestar de las personas mayores, así como con la promoción de la cultura en todas sus formas. La persona ideal aportará ideas frescas y una perspectiva innovadora para enriquecer la oferta de actividades y servicios.