Oferta de empleo: Gestión de recambios en taller automotriz

Iruña de oca (Álava) Ranstad 13 de abril de 2026

Descripción

Buscamos a un profesional para unirse a nuestro equipo y encargarse de la gestión integral de nuestro almacén de recambios. Tu rol será fundamental para garantizar que tanto nuestro taller como nuestros clientes externos dispongan de las piezas necesarias de manera rápida y eficiente. Esto implica una supervisión detallada del stock, la coordinación de inventarios y la optimización de los procesos de almacenamiento y organización de todas las piezas.

Serás responsable de todo el ciclo de compra y venta de recambios. Esto incluye la realización de pedidos a fabricantes y proveedores, así como la atención a clientes en mostrador y por vía telefónica, gestionando también la facturación y los cobros correspondientes. Además, jugarás un papel clave en el control de calidad, identificando piezas a través de catálogos electrónicos y manejando eficientemente las devoluciones, garantías y reclamaciones que puedan surgir, asegurando siempre la satisfacción del cliente.

Esta posición ofrece una excelente oportunidad para desarrollar tus habilidades en un entorno dinámico. Valoramos la proactividad, el compromiso y una fuerte orientación al cliente. Si tienes experiencia en la gestión de almacenes de recambios y te consideras una persona organizada y detallista, esta puede ser tu oportunidad para integrarte en una plantilla estable y con un horario flexible.

Requisitos

Experiencia mínima de 5 años en gestión de recambios. Se valorará positivamente experiencia específica en camiones y autobuses. Dominio en el manejo de sistemas ERP/DMS de gestión de recambios o almacén. Imprescindible experiencia demostrable con el programa Datadealer o Quiter. Se busca un perfil con excelente actitud, proactividad y compromiso, con una fuerte orientación al cliente (interno y externo), gran capacidad de organización y atención al detalle.

Se ofrece

Contrato indefinido desde el inicio. Horario a definir y negociable para facilitar la conciliación. Salario competitivo según valía del candidato.

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