VeterisJobs
Descripción
Esta posición se enfoca en la gestión y dinamización de los entornos digitales y las redes sociales dentro del ámbito de la administración pública, específicamente en el marco de proyectos de primera experiencia para jóvenes desempleados. El objetivo es potenciar la comunicación y la presencia online de la entidad, adaptando las estrategias digitales a las necesidades específicas del sector público. Se buscará la implementación de acciones que mejoren la visibilidad y la interacción con la ciudadanía a través de las plataformas digitales.Las personas seleccionadas tendrán la oportunidad de adquirir experiencia profesional relevante en el sector público, participando activamente en la creación y ejecución de campañas de comunicación digital. Se valorará la capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y herramientas de gestión de redes sociales, así como la habilidad para analizar métricas y optimizar el rendimiento de las acciones llevadas a cabo. Este rol es ideal para quienes deseen iniciar su carrera profesional en un entorno dinámico y con un impacto social significativo, contribuyendo a la modernización de la administración pública.
El puesto está diseñado para fomentar la primera experiencia laboral de jóvenes menores de treinta años, en consonancia con las políticas de empleo juvenil. Se requiere que los candidatos cumplan con los requisitos establecidos en la normativa vigente, incluyendo la acreditación en su demanda de empleo de las cualificaciones necesarias. La participación en este proyecto representa una excelente oportunidad para el desarrollo de competencias en marketing digital, publicidad y gestión de sistemas de información, áreas clave para el desempeño efectivo de las funciones asignadas.