Descripción
Buscamos a una persona proactiva y orientada al cliente para unirse a nuestro equipo, desempeñando un papel crucial en la experiencia de compra de nuestros clientes. Serás responsable de asegurar la fluidez y eficacia en el proceso de cobro, garantizando la máxima satisfacción del cliente en cada interacción. Tu labor incluirá la acogida cordial, la gestión precisa de las transacciones y el cumplimiento riguroso de los procedimientos establecidos para el control de caja y la operativa del punto de venta. Buscamos a alguien con iniciativa, motivación y un fuerte deseo de superación, que comparta nuestros valores y colabore activamente en el buen funcionamiento del almacén y la empresa en general. Se valorará la capacidad para trabajar en equipo y contribuir al logro de los objetivos comunes.El candidato ideal poseerá experiencia previa en puestos de caja dentro de superficies comerciales, demostrando rapidez en el cobro y una excelente atención al cliente. Se requiere experiencia en el sector del comercio o en grandes superficies, así como iniciativa, motivación y afán de superación. Una marcada orientación hacia la venta y la atención al cliente será fundamental. La formación mínima requerida es Educación Primaria y se valorarán conocimientos específicos en atención al cliente y experiencia en grandes superficies. Se valorará positivamente la posesión del carnet de conducir y vehículo propio para facilitar la movilidad y la disponibilidad horaria según las necesidades del servicio.
Ofrecemos un contrato de duración determinada a tiempo parcial, con una jornada de 24 horas semanales distribuidas en turnos rotativos de mañana y tarde, de lunes a sábado. Formarás parte de una empresa con sólidos resultados y un ambicioso plan de expansión nacional e internacional. Contamos con un plan de formación personalizado para potenciar tu desarrollo profesional dentro de la compañía, promoviendo la igualdad de trato y oportunidades. Entre los beneficios se incluyen 25 días laborables de vacaciones, día libre en tu cumpleaños, descuentos en compras, y un porcentaje significativo del seguro de salud pagado por la empresa, entre otros beneficios de fidelización y bienestar.