Oferta de empleo: Gestión administrativa y soporte laboral en entorno cooperativo

Descripción

Buscamos un/a profesional administrativa/o y recepcionista para integrarse en nuestro equipo, asumiendo responsabilidades clave en la gestión interna y el soporte al área laboral. La persona seleccionada se encargará de la atención al público y telefónica, ofreciendo una imagen profesional y cercana de nuestra organización. Sus funciones abarcarán la gestión administrativa general del centro, incluyendo la preparación y el control de nóminas en estrecha coordinación con nuestra asesoría externa. Además, gestionará trámites laborales esenciales como contratos, altas, bajas, incapacidades temporales y finiquitos, así como la facturación, el control de cobros y la documentación asociada.

Será fundamental mantener una comunicación fluida y directa con la asesoría laboral y fiscal, asegurando el correcto flujo de información y el cumplimiento de las normativas vigentes. La organización y el soporte al equipo serán también pilares de este puesto, garantizando la eficiencia operativa. Esta posición requiere una persona proactiva, con gran capacidad de organización, autonomía y un alto sentido de la responsabilidad. El buen trato con el público y la discreción profesional son cualidades indispensables para este rol.

Valoramos positivamente la experiencia previa en centros sanitarios o en el ámbito de las cooperativas, así como conocimientos básicos de gestión laboral y un nivel funcional de inglés. Ofrecemos una jornada estable de 30 horas semanales en horario de tarde (15:00 a 21:00), un contrato indefinido y un salario bruto mensual de 1.250€ en 14 pagas. Disfrutará de un entorno de trabajo cooperativo, cercano y respetuoso, con una coordinación directa con nuestro equipo profesional y asesoría externa.