Oferta de empleo: Experto en edificación y construcción para programa formativo innovador

Grañén (Huesca) Sistema nacional de empleo 14 de enero de 2026

Descripción

Buscamos un Director/Docente apasionado y con experiencia para liderar y enriquecer nuestro innovador Programa Experiencial "FRANKENSTEIN" en Grañen. Este rol es fundamental para la ejecución exitosa de un programa que busca fusionar la teoría con la práctica en el ámbito de la edificación y la construcción. El candidato ideal será responsable de la planificación estratégica, la coordinación operativa y la supervisión general de todas las facetas del programa, asegurando un ambiente de aprendizaje estimulante y productivo. Desde la gestión de recursos hasta la implementación de normativas de seguridad, pasando por la elaboración de informes detallados, cada día presentará nuevos desafíos y oportunidades para el crecimiento profesional. Se espera que el director juegue un papel crucial en la dirección del equipo docente y en la supervisión del progreso de los alumnos, fomentando un entorno de excelencia académica y desarrollo de habilidades prácticas. Esta posición representa una oportunidad única para dejar una marca significativa en la formación de futuros profesionales del sector, aportando una visión experta y un liderazgo inspirador a un proyecto de vanguardia. La dedicación a la mejora continua y la adaptación a las necesidades formativas del mercado serán pilares de su gestión, garantizando la relevancia y el impacto del programa.

El programa se centra en proporcionar una experiencia de aprendizaje inmersiva, donde los alumnos no solo adquieren conocimientos teóricos, sino que también los aplican en proyectos del mundo real. El Director/Docente será el encargado de supervisar la correcta implementación del proyecto formativo, asegurando que los contenidos impartidos sean tanto teóricos como prácticos y estén alineados con las últimas tendencias y tecnologías del sector de la edificación y la construcción. Se valorará la capacidad para motivar e inspirar a los estudiantes, guiándolos en su desarrollo profesional y personal. La gestión eficaz de los recursos humanos y materiales, junto con un estricto cumplimiento de las normativas de seguridad y prevención de riesgos laborales, serán aspectos clave del desempeño diario. La elaboración de memorias e informes periódicos sobre el avance y los resultados del programa permitirá una evaluación constante y la toma de decisiones informadas para optimizar la oferta formativa.

Requisitos

Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura o título de Grado correspondiente (o equivalentes como Diplomatura, Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica). Se considerarán también títulos de Técnico y Técnico Superior de la familia de Edificación y Obra Civil, así como Certificados de Profesionalidad de nivel 2 y 3 en áreas como Albañilería, Acabados, o Instalaciones de Telecomunicaciones. Se requiere una experiencia mínima de un año como profesional o docente en las familias de Edificación y Obra Civil o Electricidad y Electrónica. Es indispensable poseer competencia docente acreditada según el artículo 168 del RD 659/2023. Se requiere también el carné de conducir tipo B.

Se ofrece

Nombramiento interino con una duración vinculada al programa experiencial de 12 meses. Jornada completa de 35 horas semanales, con un horario de lunes a viernes de 8:00 a 15:00. Incorporación prevista para el 1 de marzo de 2026.