Oferta de empleo: Experto/a en gestión y merchandising para puntos de venta de tabaco

Valencia (Valencia) Eurofirms 25 de noviembre de 2025

Descripción

Buscamos un/a profesional dinámico/a y con experiencia para unirse a nuestro equipo como Gestor/a de Punto de Venta en la vibrante ciudad de Valencia. Esta oportunidad se centra en la visita y optimización de estancos y otros establecimientos clave dentro del canal de distribución de tabaco. El rol implica la ejecución experta de tareas de merchandising, asegurando una presencia óptima del producto en las estanterías y en las máquinas expendedoras. Serás responsable de la correcta implantación, rotación y reposición de los productos, garantizando que las marcas tengan la máxima visibilidad y atractivo para el consumidor final. Además, desempeñarás un papel crucial en el mantenimiento básico de las máquinas de vending, realizando revisiones preventivas y correctivas para asegurar su funcionamiento ininterrumpido. La resolución proactiva de incidencias, tanto técnicas como comerciales, en el punto de venta será una parte fundamental de tu día a día. Se espera que desarrolles y optimices las rutas de visita asignadas, buscando constantemente la máxima eficiencia operativa y la mejor cobertura del territorio. Esta posición requiere un alto grado de autonomía, excelentes habilidades de organización y una marcada orientación hacia la satisfacción del cliente.

Requisitos

Se requiere experiencia previa demostrable en el sector del tabaco, abarcando entornos como estancos, canal HORECA o vending de tabaco. Experiencia sólida en funciones de reposición de productos, merchandising visual o mantenimiento técnico básico de equipos. Es indispensable poseer un vehículo propio y carnet de conducir tipo B, junto con disponibilidad para realizar desplazamientos frecuentes. Se valorará la autonomía, una excelente capacidad de organización y una fuerte orientación al cliente. Formación mínima de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) finalizada.

Se ofrece

Contrato a jornada completa de 40 horas semanales, distribuidas de lunes a viernes. El horario será partido, con los descansos legalmente establecidos. Se ofrecerá formación continua y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa. Se proporcionará soporte para el desempeño de las funciones y se valorará la estabilidad a largo plazo.