Especialista en conexión de talento y desarrollo profesional
Descripción
Únete a nuestro equipo en LHH CTD & LD y conviértete en un pilar fundamental para impulsar el desarrollo profesional de las personas. Si posees una profunda pasión por conectar talento con oportunidades laborales significativas y una visión estratégica del mercado, este rol está diseñado para ti. Buscamos a un profesional proactivo, con una clara orientación al mercado y una vocación innata por el descubrimiento y fomento del talento. Tu misión será crucial: actuar como puente entre los candidatos de nuestros programas y las vacantes disponibles, explorando activamente el mercado, estableciendo vínculos sólidos con empresas y facilitando una recolocación ágil y exitosa. Serás un agente de cambio, generando un impacto tangible y positivo en las trayectorias profesionales de aquellos a quienes apoyas, contribuyendo a la transformación continua del panorama laboral. Te integrarás en un entorno dinámico y colaborativo, donde tu iniciativa será valorada y tus contribuciones tendrán un propósito claro: potenciar la empleabilidad y el éxito profesional de cada persona.
Requisitos
Se requiere formación deseable en el área de Recursos Humanos, ya sea diplomatura o licenciatura. Es fundamental poseer un nivel alto de inglés, con un mínimo de C1, para interactuar eficazmente en un entorno profesional diverso. Se valorará positivamente la experiencia previa en procesos de selección de personal, aportando así una perspectiva práctica al rol. Las competencias clave incluyen una sólida capacidad de planificación y organización, una marcada orientación a resultados, habilidades de comunicación efectiva, una fuerte disposición para el trabajo en equipo y una actitud colaborativa. Además, es esencial un firme compromiso con la calidad en todas las acciones realizadas.
Se ofrece
Ofrecemos la oportunidad de unirte a una organización comprometida con el desarrollo del talento y la no discriminación, promoviendo la igualdad de oportunidades sin importar raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión u orientación sexual. Estos principios son la base de nuestra cultura y guían nuestra actuación en el mercado laboral.
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