Oferta de empleo: Especialista en atracción de talento ti

Madrid (Madrid) Eurofirms 12 de enero de 2026

Descripción

Únete a una multinacional líder en consultoría y servicios tecnológicos, pionera en impulsar la transformación digital de organizaciones a través de soluciones innovadoras y de vanguardia. Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos apasionado/a por el mundo del talento y la tecnología para unirse a nuestro equipo en Madrid. Esta es una oportunidad excepcional para desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico y de alto crecimiento, contribuyendo activamente al éxito de nuestra compañía y de nuestros clientes.

La persona seleccionada será una pieza clave en nuestro departamento de Recursos Humanos, asumiendo la responsabilidad de la gestión integral de procesos de selección, con un enfoque particular en perfiles del sector Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC). Tu labor será fundamental para atraer y captar el talento más cualificado del mercado, asegurando que nuestra empresa cuente con los mejores profesionales para afrontar los desafíos tecnológicos del futuro. Este rol requiere una persona proactiva, con excelentes habilidades de comunicación y una gran capacidad para la organización y la gestión de múltiples tareas simultáneamente.

Formarás parte de un equipo comprometido con la excelencia y la mejora continua, donde tendrás la oportunidad de aprender y aplicar las últimas tendencias en reclutamiento y gestión de personas. Estamos convencidos de que el talento es nuestro mayor activo, y por ello invertimos en el desarrollo profesional de nuestros empleados, ofreciendo planes de carrera personalizados y un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo.

Requisitos

Titulación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales o un campo afín. Experiencia demostrable de 1 a 3 años en procesos de selección, preferiblemente de perfiles tecnológicos (IT). Conocimiento sólido de herramientas de reclutamiento y plataformas de empleo online. Nivel intermedio o superior de inglés. Capacidad para trabajar en equipo, con una marcada orientación a la consecución de objetivos.

Se ofrece

Disponibilidad para trabajar en horario oficial, con la posibilidad de un formato híbrido (combinando teletrabajo y presencialidad) o un modelo 100% teletrabajo. Residencia en cualquier punto de España es aceptable.

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