Oferta de empleo: Especialista en apoyo sociolaboral para la inclusión profesional

Oviedo (Asturias) Sistema nacional de empleo 12 de enero de 2026

Descripción

Buscamos un/a profesional dedicado/a y con empatía para unirse a nuestro equipo como Especialista en Apoyo Sociolaboral. Tu labor principal será fundamental para facilitar la integración y el desarrollo profesional de personas con discapacidad en diversos entornos de trabajo. Esto implicará un acompañamiento cercano y personalizado durante todas las etapas de su vida laboral, desde la incorporación inicial hasta la progresión continua y el mantenimiento de sus puestos.

Serás responsable de la creación y supervisión de Planes de Atención Sociolaboral Individualizados (PASI), lo que requerirá un profundo diagnóstico sociolaboral y una evaluación continua de las estrategias de intervención. La detección temprana y el desarrollo de programas de formación adaptados, en estrecha colaboración con otros departamentos, serán clave para potenciar las habilidades, competencias y hábitos laborales y personales de los usuarios. Asimismo, impulsarás acciones de progreso laboral a través de la prospección de oportunidades, la intermediación con empresas y el acompañamiento en el tránsito hacia el mercado laboral ordinario.

Gestionarás planes de acción específicos para abordar situaciones de deterioro evolutivo, asegurando el bienestar y la adaptabilidad de los empleados. La valoración, gestión y seguimiento de ajustes razonables en el puesto de trabajo, en coordinación interdepartamental, serán esenciales para garantizar un entorno inclusivo y equitativo. Tu rol contribuirá significativamente a crear un ambiente de trabajo donde cada persona pueda alcanzar su máximo potencial.

Requisitos

Título de Grado en Trabajo Social. Se valorarán positivamente formaciones académicas en Educación Social, Psicología, Terapia Ocupacional o disciplinas afines a las Ciencias Sociales. Se considerará una ventaja la formación específica en preparación laboral (promoción, orientación, intermediación laboral), diversidad funcional, así como en mediación y resolución de conflictos. Se valorarán conocimientos en orientación laboral, atención a personas con diversidad funcional y lengua de signos. Es imprescindible contar con permiso de conducir. Se valorará la posesión de un certificado de discapacidad o Incapacidad Permanente Total (IPT).

Se ofrece

Contrato temporal con jornada completa. El salario se ajustará según el Convenio Colectivo aplicable a Centros Especiales de Empleo. Se proporcionarán las herramientas y el apoyo necesarios para el desempeño de las funciones.