Oferta de empleo: Especialista en apoyo a víctimas de discriminación racial y étnica

Descripción

Grupo EULEN, líder en la prestación de servicios, busca incorporar a su equipo de Oviedo a profesionales con formación en el área social y experiencia en el trato con colectivos vulnerables. Nos dedicamos a la asistencia y orientación integral a víctimas de discriminación racial o étnica, ofreciendo un espacio de escucha activa, análisis de situaciones y asesoramiento sobre derechos y vías de reclamación. Nuestro objetivo es proporcionar un apoyo efectivo, guiando a las víctimas a través de los procesos administrativos, judiciales o de mediación necesarios, y coordinando con servicios jurídicos especializados cuando se requiera la presentación de denuncias o quejas formales.

Valoramos el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, por ello ofrecemos un contrato indefinido con una jornada laboral de 37.5 horas semanales, distribuida de lunes a viernes en horario de mañana y tarde. El salario bruto anual es de 23.340 euros en 14 pagas, complementado con beneficios exclusivos a través del Club EULEN, que incluyen descuentos en alimentación, hoteles y carburante, entre otros. Fomentamos la formación continua, brindando acceso a cursos y talleres para el crecimiento de habilidades y conocimientos, y promovemos un ambiente laboral inclusivo, diverso y colaborativo donde la innovación y el apoyo mutuo son pilares fundamentales. Nuestra empresa está reconocida como Empresa Familiarmente Responsable (EFR), priorizando la conciliación y el bienestar de nuestros equipos, y ofrecemos apoyo psicológico y emocional para ti y tu familia, así como el respaldo de la Fundación David Álvarez EULEN en áreas clave como salud, educación y ámbito social.

Buscamos personas con iniciativa, vocación de servicio, empatía y una marcada orientación al trato humano. Es indispensable contar con titulación de FP/Grado Superior de la rama social o equivalente, y se valorará experiencia previa en proyectos similares o con colectivos vulnerables. La disponibilidad de incorporación para el mes de abril es un requisito. En Grupo EULEN, nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades y la inclusión laboral es firme. Creemos en la diversidad como fuente de riqueza y en la construcción de un entorno donde cada persona se sienta valorada y respetada.