Descripción
Buscamos un/a Administrativo/a de Recursos Humanos proactivo/a y con gran capacidad de organización para unirse a nuestro equipo en una destacada empresa del sector de la alimentación. Si tienes experiencia en la gestión integral del personal y te apasiona el entorno de los recursos humanos, esta es tu oportunidad. Serás responsable de supervisar y ejecutar diversas tareas administrativas esenciales para el correcto funcionamiento del departamento.Las responsabilidades clave incluirán la gestión completa del ciclo de vida del empleado, abarcando desde la tramitación de contratos, altas y bajas en Seguridad Social, hasta la gestión de modificaciones contractuales. Mantendrás una comunicación fluida y directa con nuestra gestoría externa para asegurar la correcta elaboración de las nóminas y el control de cualquier variación salarial o de cotización. Además, te encargarás del control horario, la planificación de turnos, la gestión de vacaciones y permisos del personal, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y las políticas internas de la empresa.
Serás un punto de apoyo fundamental para la organización de formaciones, incluyendo la prevención de riesgos laborales, y tendrás un rol activo en la gestión de conflictos laborales y en la implementación de planes de igualdad. Tu labor también abarcará la coordinación con diferentes entidades externas como servicios de prevención, mutuas, y la gestión de reconocimientos médicos. Colaborarás en iniciativas de prevención del acoso, discriminación, así como en la preparación de planes de emergencia y el cumplimiento estricto de la normativa de protección de datos. Buscamos a una persona con vocación de servicio y atención al detalle, capaz de trabajar de forma autónoma y en equipo para contribuir al bienestar y desarrollo de nuestros empleados.