Oferta de empleo: Educador/a infantil para comedor y actividades extraescolares en ourense

Descripción

En Grupo EULEN, estamos en búsqueda de un/a Monitor/a de Comedor y Actividades Extraescolares apasionado/a por la educación infantil y con experiencia en el cuidado y desarrollo de niños/as. Si resides en Ourense o sus alrededores y buscas una oportunidad laboral a tiempo parcial que te permita mantener un equilibrio entre tu vida personal y profesional, esta oferta está diseñada para ti. Te unirás a nuestro equipo en un centro escolar ubicado en Pereiro de Aguiar, contribuyendo activamente al bienestar y la formación de los más pequeños.

Serás responsable de la organización y supervisión de actividades lúdicas y educativas durante el horario de comedor, garantizando un ambiente seguro y estimulante para los niños/as. Tu labor incluirá la organización, el cuidado y la supervisión durante la comida, así como la entrega responsable de los niños/as a sus familiares al finalizar la jornada. Buscamos a una persona con formación específica en el ámbito de la educación infantil, como Monitor/a de Ocio y Tiempo Libre, FP en Educación Infantil, o Magisterio, y que posea el carné de manipulador de alimentos. Se valorará positivamente la posesión del curso de primeros auxilios, así como flexibilidad horaria y disponibilidad para incorporarse a principios de diciembre.

Grupo EULEN se enorgullece de ofrecer un entorno de trabajo dinámico, inclusivo y colaborativo, donde el crecimiento profesional y personal es una prioridad. Te brindamos la oportunidad de adquirir experiencia valiosa en un contrato inicial eventual con potencial de convertirse en fijo-discontinuo. Disfrutarás de una jornada parcial de lunes a viernes, con un horario que facilita la conciliación familiar y personal. Además, tendrás acceso a formación continua, apoyo psicológico y emocional, y formarás parte de una empresa reconocida como "Empresa Familiarmente Responsable" (Certificado EFR). Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades y en el reconocimiento del talento, promoviendo la equidad en todos nuestros procesos de selección.