VeterisJobs
Descripción
El puesto se centra en la programación, planificación e impartición de un taller formativo especializado en el mantenimiento de edificios. Este taller está dirigido a jóvenes que se encuentran en una situación de vulnerabilidad social, con el objetivo principal de dotarles de conocimientos prácticos y habilidades profesionales que mejoren sus oportunidades de inserción en el mercado laboral. La labor implica diseñar un currículo adaptado a las necesidades del grupo, preparar materiales didácticos y gestionar el desarrollo de las sesiones formativas de manera eficaz y pedagógica.El contenido del taller abarca diversas disciplinas esenciales para el mantenimiento de edificios, como las instalaciones eléctricas básicas, trabajos de carpintería y tareas de fontanería, entre otras. El docente o monitor será responsable de transmitir estos conocimientos de forma clara y accesible, fomentando un entorno de aprendizaje participativo y seguro. Además, se debe realizar un seguimiento del progreso de los alumnos, adaptando la metodología si fuera necesario para asegurar la asimilación de los conceptos y la adquisición de competencias prácticas aplicables en entornos reales de trabajo.
Esta posición requiere una dedicación que va más allá de la mera transmisión de información técnica; implica actuar como un guía que inspire confianza y motivación en los participantes. El taller no solo busca enseñar oficios, sino también promover valores como el trabajo en equipo, la responsabilidad y la seguridad en el ámbito laboral. El perfil ideal combina una sólida experiencia práctica en el sector del mantenimiento con habilidades pedagógicas demostradas, capaz de crear una experiencia formativa enriquecedora que contribuya al desarrollo personal y profesional de los jóvenes asistentes.