Descripción
Buscamos un/a profesional con experiencia en el sector formativo para liderar el diseño, coordinación y supervisión de programas y servicios educativos dirigidos a empresas. Tu principal objetivo será asegurar que nuestras ofertas formativas se alineen con las necesidades estratégicas de nuestros clientes y contribuyan activamente al desarrollo del talento y a la mejora de la competitividad empresarial en el entorno profesional. Serás responsable de la planificación estratégica de los servicios, garantizando su coherencia con los objetivos generales de la organización. Además, participarás activamente en la identificación de nuevos clientes potenciales y en la actividad comercial necesaria para su incorporación, así como en la supervisión del equipo de producción para fomentar el crecimiento del negocio y mantener altos estándares de calidad en el servicio ofrecido. La gestión y diseño de presupuestos estratégicos, junto con la supervisión de los recursos humanos y materiales para optimizar la rentabilidad, serán también parte fundamental de tus responsabilidades. Fomentarás y mantendrás relaciones sólidas con entidades colaboradoras y proveedores clave, asegurando el cumplimiento de todas las normativas aplicables. Finalmente, evaluarás el impacto de nuestras acciones formativas a través de indicadores clave de rendimiento (KPIs) y el feedback directo de los clientes, utilizando esta información para la mejora continua de nuestros programas. Requisitos
Experiencia demostrable en dirección o gestión de programas formativos, preferiblemente en el sector de formación para el empleo. Capacidad para diseñar e implementar estrategias educativas. Habilidades comerciales y de captación de clientes. Experiencia en gestión de equipos y supervisión de personal. Competencia en la elaboración y gestión de presupuestos. Conocimientos en gestión de recursos humanos y materiales. Capacidad para establecer y mantener relaciones con entidades y proveedores. Conciencia de la importancia del cumplimiento normativo. Habilidad para medir el impacto de la formación mediante KPIs y análisis de feedback. Se ofrece
Contrato indefinido con una remuneración anual bruta de 40.000 euros. Horario laboral a determinar. La incorporación es inmediata. El lugar de trabajo se ubica en Vitoria-Gasteiz, en la zona centro. Se ofrece un excelente ambiente de trabajo. 
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