Descripción
La posición desempeña un rol fundamental dentro del equipo comercial, actuando como el enlace directo entre la capacidad productiva de la planta y los requerimientos específicos del mercado internacional. La responsabilidad principal consiste en la gestión comercial activa, manteniendo una comunicación constante con los agentes internacionales, procesando pedidos y garantizando el seguimiento preciso de los volúmenes de producción solicitados. Esta tarea exige una capacidad de interlocución estratégica para coordinar la demanda comercial con el departamento de planificación y la jefatura de planta, asegurando así que los compromisos adquiridos sean viables dentro de la capacidad real de operación. Adicionalmente, el puesto implica el desarrollo de negocio mediante visitas comerciales periódicas a diversos mercados europeos, con una frecuencia de viaje programada de manera quincenal. Esta movilidad es esencial para fortalecer las relaciones con los clientes y asegurar el correcto posicionamiento en el mercado exterior. Como parte de las funciones de representación, se deberá asistir a ferias del sector y eventos profesionales, actuando como punto de referencia de la entidad ante el mercado. La función requiere una alta capacidad de adaptación para trabajar en entornos dinámicos, donde la gestión de incidencias, la coordinación de tiempos y el mantenimiento de estándares de calidad comercial son factores críticos para el cumplimiento de los objetivos establecidos por la organización en su estrategia de expansión internacional. Requisitos
Formación académica de nivel superior, preferiblemente en ingeniería o ciclo formativo de grado superior. Se requiere un nivel mínimo de inglés B2, valorándose positivamente el conocimiento de otros idiomas europeos. Se valorará una experiencia previa de al menos dos años en funciones similares. Es indispensable contar con total disponibilidad para realizar viajes internacionales de manera quincenal. Se ofrece
Contrato de carácter indefinido con plan de carrera profesional. Salario bruto anual competitivo, seguro médico privado y aportaciones a plan de pensiones. El entorno laboral facilita la conciliación mediante horario flexible, jornada intensiva los viernes y durante el periodo estival de verano.