Oferta de empleo: Coordinador/a de atención a víctimas de violencia de género

Burgos (Burgos) Eulen 5 de febrero de 2026

Descripción

Te invitamos a formar parte de un equipo comprometido con el apoyo y la protección de mujeres en situaciones de violencia de género. En este rol, tendrás la oportunidad de dirigir y coordinar un servicio esencial, gestionando recursos y liderando un equipo multidisciplinar enfocado en el bienestar y la recuperación de las usuarias. Tus responsabilidades incluirán la organización de la acogida, la realización de entrevistas iniciales, y la supervisión del cumplimiento de la normativa del centro. Además, velarás por los objetivos asistenciales, educativos y de reinserción social, asegurando que tanto las mujeres como sus hijos e hijas reciban el apoyo integral que necesitan. Gestionarás el área administrativa, económica y de recursos materiales, garantizando el uso eficiente y la conservación de las instalaciones. Tu labor será fundamental en la atención y gestión de incidencias, así como en la comunicación con las administraciones y la atención de emergencias.

Serás responsable del seguimiento y la observación de la evolución de cada caso, asegurando el cumplimiento de los planes individuales de intervención y garantizando la confidencialidad de toda la información. Fomentarás la coordinación interdisciplinar mediante la convocatoria y dirección de reuniones de equipo y con las usuarias. Tu rol también implicará la evaluación y revisión de los planes de intervención, adaptando estrategias y metodologías a las realidades cambiantes de las mujeres atendidas. Elaborarás y supervisarás memorias e informes para el seguimiento y la justificación del servicio, contribuyendo a la mejora continua y la transparencia de nuestras acciones.

Valoramos la formación en el ámbito social y la experiencia acreditada en violencia de género. Ofrecemos un contrato indefinido, jornada completa con horario mayormente matutino y flexibilidad para adaptarnos a tus necesidades, promoviendo un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal. Apostamos por la formación continua y el desarrollo profesional, brindándote acceso a cursos y talleres para ampliar tus conocimientos y habilidades. Fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo, diverso, dinámico y colaborativo, donde cada miembro es valorado y respetado. Tu bienestar es importante para nosotros, por lo que ofrecemos apoyo psicológico y emocional, y contamos con el reconocimiento como Empresa Familiarmente Responsable (EFR).

Requisitos

Formación universitaria (Grado/Licenciatura) o Formación Profesional en el sector social (Trabajo Social, Educación Social, Psicología, Integración Social, u otras afines). Imprescindible contar con la formación de 100 horas en materia de igualdad, prevención y lucha contra la violencia de género. Se requiere un mínimo de un año de experiencia demostrable en intervención social en contextos de violencia de género, desarrollada en entidades públicas o privadas. Se valorará positivamente formación adicional en materia de igualdad. Es necesario poseer el certificado de exención de delitos de naturaleza sexual. Se requiere flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar principalmente en horario de mañana. Residencia en Burgos capital o alrededores.

Se ofrece

Contrato indefinido. Jornada laboral completa con horario generalmente de lunes a viernes por las mañanas, con disponibilidad flexible. Acceso a formación continua y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo inclusivo, diverso, dinámico y colaborativo. Apoyo psicológico y emocional. Empresa Familiarmente Responsable (EFR).

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