Oferta de empleo: Consultoría integral de recursos humanos en zaragoza

Zaragoza (Zaragoza) Manpower 10 de abril de 2026

Descripción

En Manpower, nos dedicamos a potenciar el talento que impulsa el mercado laboral. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a de Recursos Humanos para un proyecto estratégico en Zaragoza. Serás una pieza clave en la conexión entre el cliente y nuestro equipo, asegurando la prestación de un servicio excepcional y la óptima integración del talento.

Tu rol implicará brindar asesoramiento y soporte directo en materia de recursos humanos dentro de las instalaciones del cliente. Participarás activamente en todas las fases de los procesos de selección, desde el reclutamiento hasta el onboarding de nuevos empleados, asegurando una experiencia fluida y positiva. Además, tendrás la responsabilidad de gestionar y coordinar actividades esenciales relacionadas con la administración de personal, garantizando el cumplimiento riguroso de la normativa laboral vigente. Colaborarás estrechamente en la implementación de políticas de recursos humanos innovadoras y programas de desarrollo del talento diseñados para fomentar el crecimiento profesional de los empleados.

Se valorará la capacidad para realizar un seguimiento y evaluación constante del clima laboral, identificando áreas de mejora y proponiendo acciones concretas para optimizar el ambiente de trabajo. Actuarás como un enlace fundamental entre la empresa y sus empleados, promoviendo una comunicación clara, bidireccional y efectiva. Este puesto requiere una persona con formación en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o campos afines, y con al menos un año de experiencia previa en consultoría de recursos humanos o en roles similares, preferiblemente en entornos industriales o de producción. Es indispensable un conocimiento profundo de la legislación laboral española y de la gestión de nóminas, así como excelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo, orientación al cliente y capacidad para la resolución de conflictos. La organización, gestión del tiempo y el dominio de herramientas informáticas son esenciales para desenvolverse con éxito en este entorno dinámico.

Requisitos

Formación en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia previa en consultoría de recursos humanos o en roles similares en entornos industriales o de producción (mínimo 1 año). Conocimiento profundo de la normativa laboral española y gestión de nóminas. Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar en equipo. Orientación al cliente y habilidades de resolución de conflictos. Capacidad de organización y gestión del tiempo en un entorno dinámico. Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión de recursos humanos. Imprescindible vehículo propio.

Se ofrece

Contrato indefinido. Vacante 100% presencial. Horario de lunes a viernes (9 a 18h) con una tarde libre a la semana. Se ofrecen 22 días laborables de vacaciones más días libres adicionales, un día libre y 100€ en tu cumpleaños (a partir de los 6 meses), retribución flexible (seguro médico, guardería, transporte), bienestar integral, formación continua, idiomas y descuentos exclusivos.

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