VeterisJobs
Descripción
Estamos buscando un profesional junior para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. El rol principal implicará el apoyo en todas las fases del proceso de selección, desde la identificación y tratamiento de fuentes de reclutamiento hasta la criba curricular detallada y la preselección telefónica de candidatos. Serás responsable de mantener actualizada nuestra base de datos de talento y de realizar entrevistas iniciales para evaluar la idoneidad de los perfiles. Además, participarás activamente en la búsqueda directa de candidatos para posiciones clave, la publicación estratégica de ofertas de empleo y la redacción de informes de evaluación y progreso.La gestión laboral integral de nuestros clientes será otra faceta importante de tu trabajo. Esto incluye el manejo de la contratación, la elaboración de nóminas, la coordinación de formaciones, la supervisión de la prevención de riesgos laborales y la gestión de trámites con la Seguridad Social y otros organismos oficiales. Buscamos a alguien con una titulación en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o campos afines, y aunque la experiencia previa es valorable, estamos especialmente interesados en candidatos con un fuerte potencial de aprendizaje y desarrollo en el área administrativa y de Recursos Humanos. Es imprescindible que los candidatos residan en el sur de Tenerife y dispongan de vehículo propio para facilitar la movilidad.
Valoramos conocimientos en entrada de datos, gestión de contenido, mejora de la experiencia del candidato y familiaridad con sistemas de seguimiento de candidatos (ATS). Si tienes una mentalidad analítica, excelentes habilidades de comunicación y una gran capacidad para la organización y la resolución de problemas, te animamos a considerar esta oportunidad. Buscamos a alguien que desee crecer profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo, contribuyendo al éxito de nuestras operaciones de recursos humanos y a la satisfacción de nuestros clientes y sus empleados.