Descripción
En Manpower, entendemos que la selección directa va más allá de simplemente cubrir puestos vacantes; se trata de comprender profundamente el negocio de nuestros clientes, forjar relaciones genuinas con los candidatos y detectar oportunidades que generen un impacto tangible y positivo. Nos unimos a una empresa multinacional comprometida con el impulso del talento, el crecimiento profesional y la creación de nuevas oportunidades. Si te impulsa el dinamismo, disfrutas interactuando con personas y buscas un desarrollo profesional continuo, esta oportunidad te interesará.Tu día a día estará marcado por la inmersión en un equipo que fusiona de manera experta la selección de personal, la gestión de relaciones con clientes y una sólida visión de negocio. Tu rol será un modelo 360°, presentando desafíos diversos y un amplio espectro de aprendizaje. Serás responsable de la gestión integral de procesos de selección directa, desde el inicio hasta la contratación. Además, colaborarás estrechamente con empresas del entorno para comprender sus necesidades y ofrecerles soluciones de valor, fomentando al mismo tiempo relaciones de confianza tanto con clientes como con candidatos. Tendrás la capacidad de identificar proactivamente nuevas oportunidades de colaboración y crecimiento, operando con un alto grado de autonomía, pero siempre respaldado por un equipo que te apoyará y acompañará en cada paso.
Buscamos personas con una actitud proactiva y un fuerte deseo de crecer. Si bien no se requiere un expediente académico perfecto, valoramos la experiencia previa en selección directa o consultoría de selección, así como habilidades comerciales que permitan que cada interacción con el cliente sea significativa. Un perfil dinámico, con iniciativa y una clara orientación a resultados es fundamental. Las ganas de aprender, aportar ideas innovadoras y contribuir al desarrollo del equipo son cualidades esenciales. Un buen dominio del inglés será una ventaja significativa. Te ofrecemos un contrato indefinido, un salario bruto anual competitivo complementado con una parte variable basada en objetivos, y el pago se realiza el último día hábil del mes. Disfrutarás de 23 días laborables de vacaciones, 6 días inhábiles o de libre disposición, y un día libre y 100€ en tu nómina para celebrar tu cumpleaños. Adicionalmente, contarás con seguro de vida, acceso al club "ContigoMás" de ManpowerGroup con descuentos y ventajas exclusivas, y la posibilidad de un modelo de trabajo híbrido (smartworking). Fomentamos un excelente ambiente de trabajo y ofrecemos un plan de carrera y formación continua para tu desarrollo profesional.