Oferta de empleo: Consultor comercial junior para prospección de empresas

Madrid (Madrid) Grupo Crit 2 de febrero de 2026

Descripción

Únete a un proyecto de crecimiento y desarrollo profesional en el ámbito comercial. Buscamos a una persona con una marcada ambición y habilidades para la venta B2B, con el objetivo de expandir nuestra cartera de clientes en la zona de Madrid. Serás responsable de establecer contacto con empresas, presentar nuestros servicios de recursos humanos, y a medida que adquieras experiencia, gestionarás la prospección, negociación y cierre de acuerdos comerciales.

Tu rol implicará la identificación de nuevas oportunidades de negocio, la presentación de propuestas adaptadas a las necesidades de cada cliente y la construcción de relaciones comerciales sólidas. A lo largo de tu trayectoria, tendrás la oportunidad de supervisar y optimizar procesos para asegurar la más alta calidad en el servicio al cliente. Este puesto está diseñado para profesionales que desean una carrera estable y con un claro plan de evolución, ofreciendo formación continua y un programa de mentoring para potenciar tu desarrollo.

Ofrecemos un entorno laboral dinámico con un horario flexible que incluye la posibilidad de teletrabajo parcial tras el periodo de prueba, tardes libres y jornada intensiva en verano, todo ello enfocado en fomentar una excelente conciliación. Contarás con un paquete retributivo competitivo, que combina salario fijo, atractivos incentivos variables, coche de empresa y otros beneficios sociales. Además, disfrutarás de amplias vacaciones y días adicionales para asuntos propios, así como celebraciones especiales en fechas señaladas.

Requisitos

Ciclo Formativo de Grado Superior. Experiencia mínima de 1 año en ventas B2B. Sólidas dotes comerciales y capacidad de liderazgo. Identificación con valores de cercanía, pasión, ética, compromiso y excelencia. Carné de conducir y disponibilidad para viajar por la provincia.

Se ofrece

Contrato a tiempo completo, jornada de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 con 1 hora para comer. Teletrabajo parcial tras periodo de prueba. 2 tardes libres al mes. Jornada intensiva en verano. Programa de mentoring de 12 meses. Salario fijo más variable. Coche de empresa. 22 días de vacaciones más 4 días de asuntos propios. Día libre en cumpleaños y aniversario.

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