Descripción
Oportunidad laboral para un Conserje en la Casa de la Cultura de Pravia, con una duración de contrato de un año. El puesto está dirigido a personas desempleadas de larga duración o en situación de exclusión social, ofreciendo una vía para la mejora de la empleabilidad y la inserción laboral. El candidato seleccionado será responsable de la atención y el cuidado integral de las instalaciones culturales, incluyendo el auditorio, salas de exposiciones y aulas.Las funciones principales abarcan la supervisión del recinto durante la celebración de actividades, la gestión de proyecciones de cine y documentales, la asistencia en la colocación y vigilancia de exposiciones, así como las tareas de apertura y cierre de la Casa de la Cultura. Se espera que el conserje esté presente en las instalaciones mientras se desarrollan los eventos programados, garantizando la seguridad y el buen funcionamiento de los espacios. Además, se le podrán asignar otras tareas relacionadas que contribuyan al desarrollo óptimo del servicio cultural ofrecido a la comunidad.
Este puesto representa una excelente oportunidad para personas que buscan reincorporarse al mercado laboral y que cumplen con los requisitos específicos. La jornada de trabajo será completa, y las condiciones salariales y laborales detalladas se encuentran en la base de la convocatoria. Se valorará positivamente la proactividad y la capacidad para desempeñar eficientemente las responsabilidades asignadas, contribuyendo al ambiente acogedor y funcional de la Casa de la Cultura.
Requisitos
1. A fecha 12 de agosto de 2025: Pertenecer al colectivo de Parados de Larga Duración (PLD) o personas en situación de exclusión social incluidas en el artículo 2 de la Ley 44/2007, de 13 de diciembre. No ser perceptor de prestación por desempleo de nivel contributivo.2. A fecha de formalización del contrato: Estar inscrito/a como demandante de Empleo no ocupado/a en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias (SEPEPA). Formalizar el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción laboral.
3. Requisito específico: Título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO), similar o equivalente.