Oferta de empleo: Conductor profesional de camión con remolque en bélgica

Bruselas (Región de bruselas-capital) Domestiko.com 3 de noviembre de 2025

Descripción

EastGate Recruitment, una empresa de contratación internacional registrada con el número 17627, se complace en anunciar una emocionante oportunidad para conductores de camión con remolque (licencia CE) para unirse a una prestigiosa empresa de transporte con sede en Bélgica. Esta posición ofrece un contrato de trabajo permanente, brindando estabilidad y seguridad a largo plazo para los profesionales seleccionados. Los conductores se encargarán del transporte de mercancías utilizando camiones modernos equipados con remolque, operando en rutas fijas y preestablecidas dentro del territorio belga. Esta estructura de rutas permite a los conductores familiarizarse con los trayectos y optimizar sus tiempos de entrega, asegurando un servicio eficiente y confiable.

La empresa belga socia de EastGate Recruitment valora la dedicación y el profesionalismo de sus empleados. Por ello, se ofrece un atractivo paquete salarial que comienza desde 18 euros por hora, además de un suplemento ARAB de 1,4 euros, reconociendo la complejidad y responsabilidad del puesto. Existe la posibilidad de realizar horas extra, lo que permite a los conductores aumentar sus ingresos de acuerdo a su disponibilidad y voluntad. Para facilitar la adaptación a la vida laboral en Bélgica, se proporciona alojamiento a un coste semanal muy asequible de 75 euros. La jornada laboral está estructurada en 11 horas diarias, un horario estándar en el sector del transporte que permite un equilibrio razonable entre la vida profesional y personal, al tiempo que se maximiza la eficiencia operativa.

Requisitos

Para optar a esta posición, los candidatos deben poseer una licencia de conducir válida de clase CE, acompañada del código 95 que certifica la cualificación profesional. Es indispensable contar con experiencia profesional demostrable como conductor de camión con remolque. Se requiere un nivel de inglés comunicativo, suficiente para interactuar en el entorno laboral y entender instrucciones. Se espera que los candidatos sean capaces de trabajar de manera autónoma, gestionando sus tiempos y responsabilidades de forma eficaz, y que demuestren una actitud responsable en el desempeño de sus funciones.

Se ofrece

Se ofrece un contrato de trabajo belga con todos los beneficios sociales correspondientes, garantizando la protección y los derechos laborales según la legislación belga. El salario base es de 18 euros por hora, complementado con un suplemento ARAB de 1,4 euros por hora. Existe la oportunidad de realizar horas extra remuneradas. El coste del alojamiento proporcionado es de 75 euros por semana. La jornada laboral es de 11 horas diarias.

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